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Somos una operadora regional de ductos y proveedora de soluciones confiables para el desarrollo de proyectos energéticos. Responsables de transportar el 40% de gas inyectado en gasoductos troncales argentinos a través de los Gasoductos Norte y Centro Oeste, lo que representa el 20% de la matriz energética nacional. Operamos y mantenemos más de 11.000 km de gasoductos de alta presión y 21 plantas compresoras que nos permiten conectar las cuencas Neuquina, Noroeste y Boliviana con 8 de las 9 distribuidoras de gas del país, con sub-distribuidoras, industrias, centrales térmicas y comercializadoras ubicadas en 17 provincias argentinas. Nuestra ubicación geográfica nos convierte en el único operador que vincula sus gasoductos a nivel regional con Chile, Brasil, Bolivia y Uruguay. La sólida experiencia en la industria y un equipo de profesionales altamente calificado nos permiten brindar servicios de alta especificidad para la industria nacional y regional.#SabemosDeQuéSeTrataSomos TGN, somos Fuerza en Movimiento. En TGN buscamos incorporar un Mecánico de Gasoducto para nuestra planta ubicada en San Jerónimo Sud, provincia de Santa Fe. Si tenés formación técnica y pasión por la excelencia, ¡esta oportunidad es para vos!Descripción de la vacante Ejecución de mantenimiento en gasoducto. Adquirir conocimiento en sistemas de transporte, mantenimiento de válvulas e instrumentación. Identificar y resolver los problemas que surjan. Ejecución, confección y cierre de órdenes de trabajo en SAP. Proponer mejoras a procedimientos de trabajo. Cumplir con las normativas legales y de la empresa en materia de seguridad e higiene en el trabajo y medio ambiente. Aplicar normativas técnicas de calidad y seguridad industrial. Conducción de vehículos 4x4. Requisitos: Formación académica: Tecnicatura mecánica, electromecánica o afines. Experiencia: se valorará el conocimiento en neumática, electricidad, mecánica. Herramientas informáticas: manejo de paquete Office y conocimiento de sistema SAP (deseable). Lugar de residencia: Rosario, Funes, Roldan, San Jerónimo Sud o Carcarañá. Licencia de conducir vigente (Excluyente). Beneficios - Contratación efectiva- Cobertura Médica para titular y grupo familiar directo- Transporte a cargo de la empresa- Capacitación continua para potenciar tu carreraEn TGN estamos comprometidos a proporcionar igualdad de oportunidades para el desarrollo de todas las personas independientemente del género, orientación sexual, nacionalidad, edad, etc.Trabajamos para que todas las personas se sientan valoradas y escuchadas, fomentando un entorno de trabajo diverso e inclusivo.

APL Inmobiliaria y Desarrollos Puesto: Administrativo/a de Alquileres – jornada completa Ubicación: Santa Fe, SF¿Quiénes somos?Somos una firma dinámica, profesional y cercana, que gestiona alquileres y desarrollos con compromiso, transparencia y excelente atención. Buscamos sumar al equipo a alguien responsable, ordenado/a y con ganas de crecer junto a nosotros.Qué harás (tus principales responsabilidades) Gestionar contratos de alquileres: preparación, firma, archivo y actualización. Atender consultas de inquilinos y propietarios: vía teléfono, mail o presencial; brindar información, coordinar visitas, resolver dudas. Control y registro de pagos de alquileres, cobros y seguimiento de vencimientos. Registrar datos, mantener bases de datos actualizadas, generar recibos y documentación administrativa. Coordinar obligaciones administrativas, seguimientos de contratos, renovaciones y notificaciones. Colaborar con otras áreas internas (mantenimiento, atención al cliente, administración general) para asegurar el buen servicio.Perfil que buscamos Estudios secundarios completos; se valora formación terciaria o terciaria en administración, inmobiliaria o afines. Experiencia en tareas administrativas, preferentemente vinculadas a alquileres, inmuebles o atención al público (no excluyente). Buen manejo de herramientas informáticas: planillas, correo, sistemas de gestión. Organizado/a, responsable, con buena comunicación oral y escrita. Actitud proactiva, orientada al servicio, con capacidad de trabajar en equipo. MovilidadQué ofrecemos Jornada completa. Buen clima laboral, equipo dinámico y profesional. Oportunidades de desarrollo y crecimiento dentro de la empresa. Formación interna sobre gestión de alquileres / inmuebles Puesto estable, con posibilidad de continuidad.Si te interesa sumarte a APL, por favor envianos tu CV actualizado a: asunto: “Postulación Administrativo Alquileres”.

Encargado de depósito - Req200225 - Eventual.Estamos seleccionando para importante empresa del rubro ferretería.Zona de Trabajo: Villa Gobernador Gálvez, Santa Fe.Jornada Laboral: Lunes a viernes de 07:00 a 16:00 hs.Esquema de Empleo: Presencial.Modalidad de Contratación: Eventual 3 meses con posibilidad de quedar efectivo.Las principales funciones del puesto serán:Coordinar el área de armado de pedidos, el sector de control de pedidos, reposición y recepción de mercadería, stock, coordinación de logística y coordinación de mantenimiento del establecimiento.Requisitos:Secundario completo, sin adeudar materias (Excluyente).Experiencia en el rol de Encargado/Coordinador de depósito/logística (Excluyente).Al postularte o avanzar en este proceso, aceptás el tratamiento de tus datos personales conforme a nuestra Política de Privacidad, en cumplimiento de la Ley 25.326. ManpowerGroup Argentina tratará tu información exclusivamente con fines de evaluación y contacto en relación con oportunidades laborales. Podés ejercer tus derechos de acceso, rectificación o supresión cuando lo desees.En ManpowerGroup promovemos una cultura inclusiva y diversa basada en el respeto y en la igualdad de oportunidades.

Empresa ubicada en la ciudad de San Lorenzo, dedicada a la instalación y mantenimiento de cámaras de seguridad, alarmas y soluciones de seguridad electrónica, incorpora Técnico Instalador para realizar trabajos en domicilios y empresas.Responsabilidades Instalación y puesta en marcha de cámaras, alarmas y sistemas de seguridad. Mantenimiento y resolución de fallaRequisitosFormación: Técnico electrónico o conocimientos de electricidad. Conocimientos en cableado, instalación de dispositivos y uso de herramientas. Manejo de informática y conectividad (configuración de redes/WiFi). Licencia de conducir B1 vigente (excluyente). Residir en la zona comprendida entre Puerto General San Martin y Granadero Baigorria o alrededores como Ricardone, Aldao, Andino. Se valoraran perfiles con experiencia previa, que se caractericen por ser responsables, comprometidos, prolijos y cuidadosos, con buenas habilidades comunicacionales. Modalidad: PresencialHorario: Lunes a Viernes de 8 a 17hs y sábado por medio de 8 a 12hs.

En CVO nos encontramos en la búsqueda de un/a Comprador/a para sumar a nuestro equipo. Buscamos un perfil proactivo, organizado, con fuerte capacidad de análisis y experiencia en compras técnicas dentro de entornos industriales. Propósito del puesto:Adquirir bienes y/o servicios para las distintas áreas de CVO de manera eficiente, evaluando costos, beneficios, calidad y condiciones financieras, asegurando el cumplimiento de los procedimientos internos. Principales responsabilidades:Gestionar el ciclo completo de Compras Técnicas, analizando especificaciones de productos y servicios.Identificar, evaluar y negociar con proveedores las condiciones comerciales, calidad y plazos de entrega.Realizar comparativas de ofertas y adjudicar compras/contrataciones.Participar en visitas técnicas y en el análisis de ofertas técnicas y económicas.Hacer seguimiento de notas de pedido para garantizar cumplimiento de plazos, informando al solicitante con antelación.Desarrollar proveedores estratégicos y ejecutar evaluaciones según procedimientos.Administrar altas, bajas y modificaciones.Analizar niveles de inventario, definir puntos de reorden y asegurar disponibilidad. Colaborar en la elaboración de indicadores del área.Proponer mejoras en los procesos internos. Formación académica:Formación técnica y/o universitaria afín al puesto. Experiencia requerida:Mínimo 5 años de experiencia en Plantas Industriales, preferentemente en Centrales Térmicas. Jornada laboral:Full Time Requisitos:

¡Tenemos una oportunidad para vos!Estamos buscando VENDEDORAS/ES para incorporarse a través de nuestra empresa a una importante marca de lujoPrincipales responsabilidades:• Ventas.• Atención al público.• Asesoramiento a clientes.• Orden de los productos en tienda.Los requisitos son:• Educación: Secundario completo• Aptitudes: vocación de servicio, cordialidad, trabajo en equipo, flexibilidad• Vivir por zona de trabajo - Rosario• TURNO ROTATIVOSZona de Trabajo: Alto Rosario Requisitos:

Para importante empresa de venta mayorista y minorista polirubro de la ciudad de Rosario, nos enocntramos en la búsqueda de Administrativo/a de Ventas y Atención al Cliente. Buscamos incorporar un perfil proactivo, con capacidad para brindar soporte administrativo, operativo y de atención al cliente en un entorno comercial. Valoraremos especialmente a candidatos que cuenten con muy buenas habilidades comunicacionales y una actitud cordial y cálida en el trato con los clientes. Para desempeñar el rol de manera efectiva, resultan fundamentales la responsabilidad, la organización y la atención al detalle.Las principales tareas del rol incluyen: Actualización de listas de precios en el sistema y en góndolas. Facturación de ventas y emisión de comprobantes. Atención al cliente y asesoramiento sobre productos, precios y disponibilidad. Registro administrativo preciso y ordenado de las ventas realizadas. Colaboración con el orden general del local y la reposición de productos. Verificación de la correcta señalización de precios y promociones. Requisitos: Secundario completo. Experiencia previa en tareas administrativas básicas relacionadas con ventas y manejo de sistemas de facturación. Disponibilidad part-time para cumplir una jornada de lunes a viernes de 9 a 13 h o de 14 a 18 h, y los sábados de 9 a 12 h. Modalidad 100% presencial en zona centro de Rosario.

Somos un laboratorio enfocado en el diagnóstico clínico y en el desarrollo de la biotecnología, situado en Rosario y en Funes, provincia de Santa Fe, con más de 30 años de experiencia en diagnóstico de la salud. Conforman nuestro equipo de trabajo más de 300 personas, distribuidas en nueve Centros de Atención a Pacientes, en el Centro de Producción, Investigación y Desarrollo (CEPIDE) y en el Centro de Almacenamiento y Logística. Contamos con profesionales especializados, equipos de última tecnología y un sistema de gestión integrado. Somos laboratorio de referencia nacional por la innovación tecnológica y por los estándares de nuestros servicios. ¡Estamos en búsqueda de un/a Analista de Atención Bioquímica! ¿Querés formar parte de un equipo que hace la diferencia? Sumate a nuestro equipo y trabajá en un ambiente profesional, dinámico y enfocado en la mejora continua.️ Responsabilidades principales Asesorar a pacientes y médicos en consultas bioquímicas. Colaborar con áreas clave del laboratorio para garantizar la mejor atención. Participar en proyectos de investigación y auditorías. Velar por la seguridad, integridad y satisfacción de nuestros clientes. Requisitos: Graduados/as en Bioquímica (excluyente ) Profesionales comprometidos/as con la calidad y la ética. Capacidad para analizar, diagnosticar y gestionar estándares de servicio. Ganas de mantenerse actualizados/as en avances científicos y tecnológicos. Horario: de lunes a viernes de 7 a 13 horas - sábados de 7 a 12:30 o de lunes a viernes de 13 a 19 - sábados de 7 a 12:30. Beneficios Prepaga de primer nivel Mutual Grupo Oroño Bonificación en instituciones educativas Día de cumpleaños free + regalo de cumpleaños Descuentos en comercios adheridos y gimnasios Beneficios bancarios Importantes descuentos en seguros ️

Búsqueda Laboral: Representante de Ventas – Rubro QuímicoEmpresa del sector químico industrial se encuentra en la búsqueda de un Representante de Ventas para sumar a su equipo comercial. Objetivo del puesto: Incrementar el campo de ventas para mejorar la rentabilidad de la compañía. Atraer, fidelizar y brindar un servicio personalizado a nuevos y actuales clientes. Ofrecer productos acordes a las necesidades técnicas de cada cliente. Principales tareas: Ser el nexo directo entre la empresa y el cliente. Generar relaciones de confianza y seguridad. Realizar estudios de mercado para atraer nuevos clientes industriales (siderúrgicos, autopartistas, metalmecánicos, etc.). Detectar necesidades y proponer soluciones técnicas. Planificar y ejecutar los objetivos de ventas. Gestionar un plan de visitas mensual. Reportar ventas nuevas y acciones comerciales. Promocionar y asesorar sobre los diferentes productos: Metal Working Tratamiento de superficies Desengrasantes industriales Productos de mantenimiento de plantas Venta de nuestros productos marca PEAK, BLUE DEF para after market, de línea automotriz: Anticongelantes, Líquidos pata Frenos, Liquido Lavaparabrisas, Arnox 32, aditivos para combustibles, lubricantes automotrices, etc. Supervisar aplicaciones técnicas, toma de muestras y desarrollo de nuevos negocios. Responsabilidades: Asesoramiento y cuidado integral del cliente. Gestión de ventas y posventas. Identificación, contacto y visita a clientes potenciales. Análisis y reportes comerciales. Formación requerida: Título Secundario (excluyente). Estudios universitarios en Gestión de Ventas, Marketing, Ingeniería Química o Licenciatura en Química. Amplios conocimientos en productos químicos, especialmente del rubro automotor o industrial. Conocimientos técnicos en procesos y aplicaciones. Experiencia: Mínimo 1 año en posiciones comerciales similares. Experiencia en ventas de productos químicos. Manejo de ERP. Buen dominio de Paquete Office. Conocimiento de inglés (no excluyente). Jornada laboral: Lunes a Viernes de 8 a 17 h Ubicación: Rosario Requisitos:

Búsqueda Laboral: Representante de Ventas – Rubro QuímicoEmpresa del sector químico industrial se encuentra en la búsqueda de un Representante de Ventas para sumar a su equipo comercial. Objetivo del puesto: Incrementar el campo de ventas para mejorar la rentabilidad de la compañía. Atraer, fidelizar y brindar un servicio personalizado a nuevos y actuales clientes. Ofrecer productos acordes a las necesidades técnicas de cada cliente. Principales tareas: Ser el nexo directo entre la empresa y el cliente. Generar relaciones de confianza y seguridad. Realizar estudios de mercado para atraer nuevos clientes industriales (siderúrgicos, autopartistas, metalmecánicos, etc.). Detectar necesidades y proponer soluciones técnicas. Planificar y ejecutar los objetivos de ventas. Gestionar un plan de visitas mensual. Reportar ventas nuevas y acciones comerciales. Promocionar y asesorar sobre los diferentes productos: Metal Working Tratamiento de superficies Desengrasantes industriales Productos de mantenimiento de plantas Venta de nuestros productos marca PEAK, BLUE DEF para after market, de línea automotriz: Anticongelantes, Líquidos pata Frenos, Liquido Lavaparabrisas, Arnox 32, aditivos para combustibles, lubricantes automotrices, etc. Supervisar aplicaciones técnicas, toma de muestras y desarrollo de nuevos negocios. Responsabilidades: Asesoramiento y cuidado integral del cliente. Gestión de ventas y posventas. Identificación, contacto y visita a clientes potenciales. Análisis y reportes comerciales. Formación requerida: Título Secundario (excluyente). Estudios universitarios en Gestión de Ventas, Marketing, Ingeniería Química o Licenciatura en Química. Amplios conocimientos en productos químicos, especialmente del rubro automotor o industrial. Conocimientos técnicos en procesos y aplicaciones. Experiencia: Mínimo 1 año en posiciones comerciales similares. Experiencia en ventas de productos químicos. Manejo de ERP. Buen dominio de Paquete Office. Conocimiento de inglés (no excluyente). Jornada laboral: Lunes a Viernes de 8 a 17 h Ubicación: Rosario Requisitos:

¡Esta propuesta te puede interesar! FUNCIONES ESENCIALES ENTRADA DE DATOS: Revisa los datos cargados en el sistema para identificar y corregir cualquier error, inconsistencia o anomalía en los datos cargados, asegurando la fiabilidad de los registros y apoyando la presentación de informes y análisis financieros precisos. VERIFICACIÓN DE PRECISIÓN DE REGISTROS: Verifica y revisa la precisión de facturas y otros documentos o registros contables, incluidas las transacciones financieras detalladas. GESTIÓN DE REGISTROS: Apoya el desarrollo y la implementación de políticas de gestión de información de registros y metodologías estándar para garantizar el cumplimiento de los requisitos de informes financieros, mejorar la preparación para auditorías y mantener la integridad de los datos. COMPILACIÓN DE DATOS E INFORMES: Prepara diversos informes para proporcionar información precisa y confiable que respalde la toma de decisiones, el análisis financiero y el cumplimiento de los requisitos regulatorios. MEJORA DE LA EJECUCIÓN DE PROCESOS: Participa en proyectos de mejora de procesos para aumentar la efectividad de los servicios de registro a informe (record to report) y los controles internos. AÑOS MÍNIMOS Y TÍPICOS DE EXPERIENCIA LABORAL Requisito mínimo de 4 años de experiencia laboral relevante. Típicamente refleja 5 años o más de experiencia relevante. COMPETENCIAS CENTRALES - DESCRIPCIONES RESUMIDAS Liderar el Cambio - Nivel 1 - Desarrolla una comprensión y un conjunto de habilidades para navegar y aceptar el cambio. Demostrar Fluidez en Tecnología Digital y Datos - Nivel 1 - Desarrolla una comprensión fundamental de cómo utilizar los datos, la tecnología y la seguridad de la información para ayudar en su trabajo. Desarrollar Visión Financiera y Comercial (Acumen) - Nivel 1 - Comprende la importancia de los objetivos financieros, los impulsores del negocio y las tendencias de la industria. Desarrollarse a Sí Mismo y a Otros - Nivel 1 - Aprende a utilizar experiencias previas y feedback (retroalimentación) como catalizador para el crecimiento, establece objetivos de desarrollo y trabaja dentro de un equipo. Asociarse con Impacto - Nivel 1 - Desarrolla una sólida comprensión de lo que constituye un buen socio al identificar desafíos del negocio y del cliente, estar abierto a diferentes perspectivas y reconocer beneficios y riesgos. Ejecutar con Excelencia - Nivel 1 - Aprende de otros a reconocer posibles escenarios futuros, identifica obstáculos y ejecuta las tareas asignadas. #finanzasrosario Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores.

¡Esta propuesta te puede interesar! FUNCIONES ESENCIALES ACTIVIDADES DE REGISTRO A INFORME (RECORD TO REPORT): Realiza actividades de rutina, incluido el procesamiento de asientos de diario y transacciones interempresariales, completar las actividades de cierre del libro mayor mensual y trimestral, realizar la contabilidad de activos fijos, conciliaciones de balance y actividades de reporting (informes), contabilidad fiscal, asignación de centros de costo y beneficio, contabilidad bancaria y conciliaciones bancarias.  GESTIÓN DE RIESGO CAMBIARIO (FOREX): Asiste con la gestión del riesgo cambiario (divisas) para unidades seleccionadas, incluidas actividades relacionadas con exposiciones de cambio, riesgos cambiarios y procedimientos y procesos de gestión de riesgos para garantizar el cumplimiento de las políticas. CUMPLIMIENTO Y CONSISTENCIA DE POLÍTICAS: Mantiene los procedimientos operativos estándar y procesos, y ayuda a monitorear el cumplimiento operativo con los estándares de registro de transacciones financieras, incluidas las políticas contables de la compañía, las regulaciones de informes estatutarios y las regulaciones fiscales. ASOCIACIÓN COMERCIAL (BUSINESS PARTNERSHIP): Apoya una relación positiva con clientes internos, clientes externos y otros socios comerciales, respondiendo directamente a los contactos o clientes comerciales para ofrecer procesos precisos. MEJORA DE LA EJECUCIÓN DE PROCESOS: Aplica conocimientos básicos de prácticas operativas, procedimientos y controles internos para identificar oportunidades de mejora en la ejecución para impulsar la excelencia operativa y la integridad de los datos para permitir el análisis y la obtención de insights (conocimiento profundo). AÑOS MÍNIMOS Y TÍPICOS DE EXPERIENCIA LABORAL No se requiere un mínimo de años de experiencia relevante. Típicamente refleja 2 años o más de experiencia relevante. COMPETENCIAS CENTRALES- DESCRIPCIONES RESUMIDAS Liderar el Cambio - Nivel 1 - Desarrolla una comprensión y un conjunto de habilidades para navegar y aceptar el cambio. Demostrar Fluidez en Tecnología Digital y Datos - Nivel 1 - Desarrolla una comprensión fundamental de cómo utilizar los datos, la tecnología y la seguridad de la información para ayudar en su trabajo. Desarrollar Visión Financiera y Comercial (Acumen) - Nivel 1 - Comprende la importancia de los objetivos financieros, los impulsores del negocio y las tendencias de la industria. Desarrollarse a Sí Mismo y a Otros - Nivel 1 - Aprende a utilizar experiencias previas y feedback (retroalimentación) como catalizador para el crecimiento, establece objetivos de desarrollo y trabaja dentro de un equipo. Asociarse con Impacto - Nivel 1 - Desarrolla una sólida comprensión de lo que constituye un buen socio al identificar desafíos del negocio y del cliente, estar abierto a diferentes perspectivas y reconocer beneficios y riesgos. Ejecutar con Excelencia - Nivel 1 - Aprende de otros a reconocer posibles escenarios futuros, identifica obstáculos y ejecuta las tareas asignadas. #finanzasrosario Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores.

¡Esta propuesta te puede interesar! FUNCIONES ESENCIALES ACTIVIDADES DE REGISTRO A INFORME (RECORD TO REPORT): Realiza actividades de complejidad moderada, incluido el procesamiento de asientos de diario y transacciones interempresariales, completar las actividades de cierre del libro mayor mensual y trimestral, realizar la contabilidad de activos fijos, conciliaciones de balance y actividades de reporting (informes), contabilidad fiscal, asignación de centros de costo y beneficio, contabilidad bancaria y conciliaciones bancarias GESTIÓN DE RIESGO CAMBIARIO (FOREX): Calcula y monitorea las exposiciones de cambio (divisas) para unidades seleccionadas, comunica información sobre riesgos cambiarios con colaboradores clave y se asocia para establecer procedimientos y procesos de gestión de riesgos para garantizar el cumplimiento de las políticas. CUMPLIMIENTO Y CONSISTENCIA DE POLÍTICAS: Actualiza y mantiene los procedimientos operativos estándar y procesos de manera oportuna y monitorea el cumplimiento operativo con los estándares de registro de transacciones financieras, incluidas las políticas contables de la compañía, las regulaciones de informes estatutarios y las regulaciones fiscales.  ASOCIACIÓN COMERCIAL (BUSINESS PARTNERSHIP): Mantiene una relación positiva con clientes internos, clientes externos y otros socios comerciales, respondiendo directamente a los contactos o clientes comerciales para ofrecer procesos precisos. MEJORA DE LA EJECUCIÓN DE PROCESOS: Aplica el conocimiento general de las prácticas operativas, procedimientos y controles internos para identificar oportunidades de mejora en la ejecución para impulsar la excelencia operativa y la integridad de los datos para permitir el análisis y la obtención de insights (conocimiento profundo). AÑOS MÍNIMOS Y TÍPICOS DE EXPERIENCIA LABORAL Requisito mínimo de 2 años de experiencia laboral relevante. Típicamente refleja 3 años o más de experiencia relevante. COMPETENCIAS CENTRALES - DESCRIPCIONES RESUMIDAS Liderar el Cambio - Nivel 2 - Desarrolla la resiliencia para afrontar positivamente el cambio, trabajar dentro de la incertidumbre y apoyar a otros durante el proceso.  Demostrar Fluidez en Tecnología Digital y Datos - Nivel 2 - Comprende la importancia de la seguridad de la información, adoptando e integrando nuevas tecnologías para contribuir al rendimiento del equipo, así como trabajando en cómo utilizar los datos para ayudar en la toma de decisiones. Desarrollar Visión Financiera y Comercial (Acumen) - Nivel 2 - Busca aumentar la comprensión financiera y comercial para obtener insights (conocimiento profundo) precisos y utilizar la información como una herramienta estratégica. Desarrollarse a Sí Mismo y a Otros - Nivel 2 - Busca feedback (retroalimentación), coaching (entrenamiento) y asignaciones que conduzcan al crecimiento personal, alinea los objetivos de carrera con el negocio y se responsabiliza a sí mismo. Asociarse con Impacto - Nivel 2 - Desarrolla habilidades para ser un socio sólido al comprender el negocio y el cliente, cómo anticipar necesidades e identificar beneficios y riesgos de las soluciones. Ejecutar con Excelencia - Nivel 2 - Identifica el valor de futuros escenarios, la asignación de recursos, cómo anticipar posibles obstáculos y contribuye a la ejecución de principio a fin (end-to-end). #finanzasrosario   Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores.

BUSCAMOS TALENTOS,¡EN ADECCO TE ESTAMOS BUSCANDO!Estamos buscando ADMINISTRATIVO/A GENERALISTA para trabajar en el equipo de NUESTRO CLIENTE RUBRO AGRO ¡desafíate a vos mismo y crea tu futuro!PRINCIPALES RESPONSABILIDADES: Facturación. Gestión de cartas de porte. Carga de comprobantes en el sistema. Control de remitos. Control de documentación en campañas. Nexo con el área logística (insumos, choferes, control de cargas y administración general).¿QUÉ VALORAMOS DE TU PERFIL? Experiencia previa en tareas similares. Flexibilidad horaria ante épocas puntuales. Manejo de office, Excel y sistema de gestión Macrogest (no excluyente) Carnet de conducir. Movilidad propia.¿QUE TE OFRECEMOS? Sueldo a convenir. Trabajo estable y permanente.

¡Buscamos VENDEDOR/A para local de indumentaria!¿Te gusta la moda y te sentís cómodo/a asesorando a clientes? Si sos una persona proactiva, organizada y con buena onda, ¡queremos conocerte!Tareas a realizar: Ventas y asesoramiento personalizado al cliente. Orden y mantenimiento del local y depósito. Manejo de caja y sistemas de cobro. Control y gestión del sistema de stock.Requisitos: Experiencia previa en ventas (preferentemente en indumentaria). Buen manejo de herramientas digitales y sistemas de gestión. Excelente trato interpersonal y orientación al cliente. Compromiso, puntualidad y responsabilidad. Disponibilidad para trabajar fines de semana y feriados . Ofrecemos: Buen ambiente de trabajo. Capacitación constante.Ubicación: Rosario.Jornada: Lunes a Sabado 9 a 17hs Requisitos:

Importante PYME de Rosario incorpora un Analista de Cuentas Corrientes con experiencia comprobable.Buscamos un profesional metódico y autónomo para asegurar la salud financiera de la compañía mediante la gestión de cobranzas, el control de riesgo crediticio y la generación de reportes clave para la toma de decisiones.Responsabilidades Clave Gestión de Cuentas Corrientes: Conciliación, registro de cobranzas y manejo de cheques rechazados. Riesgo Crediticio: Análisis, verificación crediticia y actualización de legajos de clientes (Nosis/Referencias). Control y Reportes: Elaboración de KPIs e informes ejecutivos para la Coordinación. Auditoría Interna: Carga documental en ERP y soporte para auditorías y controles de valores.Requisitos Experiencia Mínimo 3 años en cobranzas/CC en entornos PYME. Formación Preferente Terciario/Univ. en Administración o Ccias. Económicas. Conocimientos deExcel Avanzado (Excluyente), manejo de ERP (valorado Open Wings). Modalidad: Presencial en Rosario. Jornada: Lunes a Viernes, 8:00 a 17:00 hs.Si cumples con el perfil y buscas una posición clave en una empresa en crecimiento, envíanos tu CV. Garantizamos absoluta reserva y confidencialidad en cada etapa del proceso. Requisitos:

Importante Pyme de Rosario incorpora a su equipo un/a Analista de TesoreríaSi posees más de 3 años de experiencia en la gestión financiera, te apasiona el control del flujo de efectivo y buscas un rol clave donde tu autonomía y precisión sean valoradas, ¡esta es tu oportunidad!Tu Misión es Garantizar la correcta gestión del flujo de efectivo y los compromisos financieros, brindando soporte administrativo y contable para una gestión financiera eficiente.Responsabilidades Principales Resorería y Banca: Control diario de la posición bancaria, conciliaciones semanales, y gestión de caja central y valores. Gestión de Pagos: Elaboración y ejecución de la Propuesta Semanal de Pagos y manejo de retenciones impositivas. Soporte Administrativo: Imputaciones contables básicas (Open Wings), control documental y soporte en gestiones financieras y de RRHH/Seguros. Requisitos Indispensables Experiencia: Mínimo 3 años en Tesorería y Administración (PYME). Formación: Preferente en Administración o Ccias. Económicas. Conocimientos: Excel Avanzado (Excluyente) y Manejo de ERP (Se valorará experiencia con Open Wings). .Modalidad: Presencial en Rosario.Horario: Lunes a Viernes, 8:00 a 17:00 hs. Requisitos: