6 empleos Jefe / Supervisor / Responsable encontrados en Salta

Somos uno de los más grandes y prestigiosos retailers de América Latina, con operaciones en Argentina, Brasil, Chile, Perú, Colombia y Estados Unidos. Contamos con una oficina comercial en China y un hub tecnológico en Uruguay que impulsa la transformación digital. En el país operamos a través de una estrategia multiformato con supermercados Jumbo, Disco y Vea; el canal mayorista Makro y Basualdo; mejoramiento del hogar con Easy y Blaisten; centros comerciales, servicios financieros y Cencosud Media, que conecta a las marcas con sus audiencias a través de una propuesta integral y omnicanal.Buscamos generar un impacto positivo a través de experiencias memorables y productos de calidad. Creemos en el valor de la diversidad y fomentamos entornos inclusivos, donde cada persona aporta su mirada para construir un mundo más equitativo. En Hipermayorista Makro tenemos una nueva oportunidad para ofrecerte. Estamos buscando Coordinador/a de Mantenimiento para nuestra Tienda ubicada en Salta.Su objetivo sera coordinar y garantizar el correcto funcionamiento de la maquinaria y equipos de la compañía con el fin de lograr que la tienda opere en condiciones normales y sin contra tiempos, llevando para esto un cronograma de mantenimiento preventivo y predictivo.Algunas de las tareas son: Mantenimiento preventivo de los equipos, instalaciones y maquinarias Manejo de Proveedores Controlar la ejecución de los servicios técnicos contratados Dar estricto cumplimiento al Presupuesto de Mantenimiento. Controlar y supervisar el cumplimiento de las normas de Seguridad Industrial Mantener el sistema de frío funcionando. Realizar el check list a la planta eléctrica, transformadores, compresores y subestaciones eléctricas con el fin de garantizar su funcionamiento cuando sea necesario. Mantener en funcionamiento los diferentes equipos de transporte (Clark y estibadora). Mantener en orden el taller de mantenimiento y las áreas de máquinas como la planta eléctrica. Verificar el estado del sistema contraincendios. Mantener en óptimas condiciones la iluminación Realizar las diferentes labores de mampostería, pintura, iluminación, mantenimiento de baños Requisitos: Estudios secundarios completos. (Excluyente) Tener formación técnica relacionada. Indispensable: Conocimientos en Refrigeración Industrial y Electricidad. Conocimientos y experiencia mínima de 2 años en refrigeración en paralelo, neumática, electricidad, hidráulica, mantenimiento preventivo y correctivo de equipos. Beneficios • Cobertura médica de primer nivel para el empleado y su grupo familiar.• Comedor en planta.• Estacionamiento gratuito en nuestra sucursal.• Bono anual por cumplimiento de objetivos.• Descuento en las compras en nuestras tiendas.• Día de cumpleaños libre.

Importante compañía nacional del rubro Retail / Alimentos & Bebidas se encuentra en la búsqueda de un/a Regional de Operaciones y Desarrollo de Negocios para liderar la gestión integral de la región NOA, con foco en excelencia operativa, crecimiento comercial y expansión del negocio.Propósito del puestoLiderar la estrategia comercial y la gestión operativa de la región asignada (sucursales propias y franquiciadas), actuando como nexo entre la dirección corporativa y la ejecución regional, con el objetivo de maximizar la rentabilidad y acompañar el crecimiento del negocio.Principales responsabilidadesLiderazgo Operativo y Comercial: Gestión integral de KPIs comerciales y operativos (ventas, ticket promedio, transacciones, CMV). Diseño e implementación de planes de acción a partir del análisis de resultados. Coordinación de auditorías operativas, visitas a sucursales y control de estándares de marca. Supervisión de inventarios, costos y uso eficiente de recursos. Liderazgo, capacitación y desarrollo de equipos de encargados (propios y franquiciados). Análisis de tendencias de mercado regionales.Expansión y Desarrollo de Negocios: Supervisión de nuevas aperturas (propias y franquicias) de punta a punta. Identificación de oportunidades de expansión en nuevos mercados dentro de la región. Prospección y generación de vínculos con inversores, desarrolladores y actores estratégicos. Representación institucional y comercial de la marca en la región.Requisitos del perfil: Formación universitaria en Administración, Comercialización, Marketing o carreras afines. Experiencia mínima de 2 años en posiciones regionales o de liderazgo multisucursal. Experiencia en Retail, QSR o Alimentos & Bebidas (excluyente). Fuerte perfil comercial, estratégico y de liderazgo. Excelentes habilidades de negociación y networking. Disponibilidad para viajar dentro de la región NOA.

Empresa lider en comercializacion de productos de cosumo masivo busca:JEFE DE VENTASResponsabilidades:Liderar equipo de ventasDefinicion de objetivos y estrategia de ventasAlineacion y adaptacion de la estrategia segun necesidades del mercadoPlanificar, organizar y optimizar los recursos disponibles del sectorArmado de objetivos e incentivos para el equipo a cargoEstablecer focos y segumientos de los objetivos propuestosFomentar el trabajo en equipoRequisitos:Graduado en carreras de comercializacion y/o marketingExperiencia en el rubro de consumo masivo (comprobable)Aptitud de liderazgo para el manejo de equipos de trabajosManejo de paquete office (base de datos) avanzadoHabilidades para desempeñarse en condiciones de exigencia y presion. Acorde al requerimiento del puestoPersona dinamica y proactiva. Con capacidad para la toma de decisionesResidencia en la ciudad de Salta CapitalDisponibilidad horaria full timeOfrecemos:Remuneracion acorde al puesto de trabajo (basico + Variables)Viaticos y movilidadExcelente ambiente laboralOportunidades de crecimiento y desarrollo profesionalCapacitaciones y conocimientos de nuestros programas de calidad

🚀Finance & Administration Manager 📍 Salta🙌 En Ceta Capital Humano nos encontramos en la búsqueda de un/a Finance & Administration Manager para incorporarse a una importante empresa ubicada en Salta.🎯 Objetivo del puestoLiderar la gestión administrativa y financiera del grupo empresario, garantizando orden, control y eficiencia, con una mirada estratégica que permita definir el rumbo financiero del holding.Será un rol clave en la toma de decisiones de negocio e inversiones, apoyándose en un segundo nivel operativo para la ejecución diaria y el seguimiento mediante indicadores de gestión.📌 Principales responsabilidades Liderar la gestión financiera y administrativa del grupo, consolidando la información de todas las empresas para contar con una visión integral del negocio. Participar activamente en la definición de la estrategia financiera, elaborando y analizando presupuestos, proyecciones y escenarios, y acompañando a la Dirección en decisiones vinculadas al crecimiento, inversiones, reorganización y eficiencia operativa. Identificar oportunidades de optimización de costos y mejora de la rentabilidad, definiendo y monitoreando indicadores de gestión (KPIs). Actuar como referente financiero frente a socios, entidades bancarias y asesores externos, asegurando una gestión profesional, clara y confiable. A través del equipo, supervisar los procesos de contabilidad, administración, pagos, cobranzas, flujo de fondos e impuestos, garantizando cierres contables mensuales en tiempo y forma, cumplimiento normativo y orden administrativo. Liderar y desarrollar el equipo administrativo–financiero, promoviendo la delegación operativa, la mejora continua y la profesionalización de los procesos, sin perder agilidad.📢 Requisitos del perfil Formación: Lic. en Administración, Contador Público, Economía o carreras afines. Se valorará MBA o posgrado en Finanzas / Gestión (no excluyente). Experiencia mínimo 5 años en posiciones similares. Manejo de Inglés Intermedio • Experiencia en empresas medianas, holdings o estructuras multiempresa. Experiencia liderando equipos y procesos de profesionalización. Interacción directa con socios y/o directorio. 🧠 Conocimientos técnicos Finanzas corporativas. Contabilidad y control de gestión. Presupuestación y análisis financiero. Impuestos y normativa fiscal argentina. Cash flow y capital de trabajo. Indicadores de gestión (KPIs). Excel avanzado y sistemas de gestión (ERP). 🙌 Competencias Requeridas Pensamiento estratégico con fuerte base analítica. Capacidad para ordenar, estructurar y delegar. Liderazgo claro, profesional y cercano. Desarrollo y acompañamiento de equipos de trabajo. Autonomía y criterio para la toma de decisiones. Comunicación efectiva. Orientación a resultados y mejora continua. Excelente trabajo en equipo. 🎯 Condiciones Jornada laboral: lunes a viernes de 08:00hs a 17:00 hs, con sábados intermedios. Modalidad: 100% presencial.✨ Una oportunidad estratégica para profesionales que busquen impacto real, liderazgo y participación activa en decisiones clave del negocio.

Buscamos un/a líder comercial con iniciativa, autonomía y orientación a resultados para conducir integralmente una sucursal en el Sur de la Provincia de Salta . Principales responsabilidades: Cumplir y superar objetivos de ventas y rentabilidad. Ejecutar políticas y estrategias comerciales. Liderar y desarrollar al equipo de ventas y personal administrativo. Supervisar procesos operativos, control de stock y calidad de servicio. Representar a la empresa en la comunidad local. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años liderando equipos comerciales. Resultados comprobables en gestión o ventas. Liderazgo firme y positivo. Residencia en Sur de Salta como ( Metán, Rosario de la Frontera) Estudios terciarios o universitarios (deseable). Ofrecemos: Una posición con autonomía, desafío y posibilidad de crecimiento dentro de una empresa en expansión. Esperamos tu Postulación!!!