8 empleos para Desarrollo de Negocios Full-time en Neuquén

Grupo Arvor es un ecositema de empresas patagónico con más de 40 años de experiencia. A lo largo de nuestra historia hemos crecido y evolucionado, siempre con el mismo objetivo: brindar soluciones de calidad y construir relaciones de confianza con nuestros clientes, colaboradores y socios.Nuestra actividad comenzó en la industria automotriz y hoy somos referentes en la comercialización y financiación de vehículos 0 km y usados. Con el tiempo ampliamos nuestros negocios y actualmente también tenemos presencia en los sectores financiero, logística y oil & gas.Creemos en la evolución constante. Por eso nos adaptamos a los cambios del mercado, incorporamos nuevas tecnologías y desarrollamos nuevos negocios que nos permiten seguir creciendo y preparándonos para los desafíos del futuro.Forman parte de Grupo Arvor empresas como Iruña Volkswagen (Neuquén y General Roca), Autonet, Credinet, Foton, Hermes Group, Oilbull, JAC Motors, Chery y Akira, entre otras unidades de negocio que continúan impulsando nuestro crecimiento.Creemos que las personas son el motor de nuestro éxito. Por eso buscamos sumar colaboradores comprometidos, con ganas de aprender, crecer y formar parte de un equipo que trabaja todos los días para seguir construyendo el futuro de la región. ¡Buscamos Gerente de Planes de Ahorro!En Grupo Arvor nos encontramos en la búsqueda de un/a Gerente de Planes de Ahorro para liderar la estrategia comercial, potenciar el desempeño del equipo y acompañar el crecimiento de nuestra operación.Buscamos un perfil con fuerte orientación a resultados, liderazgo y visión estratégica, capaz de impulsar el negocio y garantizar una experiencia de excelencia para nuestros clientes. Principales responsabilidades Liderar, desarrollar y motivar al equipo comercial de Planes de Ahorro. Diseñar e implementar estrategias comerciales para el cumplimiento de los objetivos de venta. Monitorear indicadores de gestión (KPIs) y definir planes de acción para mejorar resultados. Acompañar al equipo mediante seguimiento, capacitación y coaching comercial. Coordinar acciones con las áreas de Marketing, Administración y Ventas. Analizar el mercado, detectar oportunidades de negocio y proponer mejoras en los procesos. Garantizar el cumplimiento de las políticas comerciales y los estándares de la marca. Elaborar reportes de gestión para la Dirección. Requisitos: Experiencia mínima de 5 años liderando equipos comerciales, preferentemente en Planes de Ahorro o rubro automotriz. Formación terciaria o universitaria en Administración de Empresas, Comercialización, Marketing o carreras afines (deseable). Experiencia en gestión de indicadores comerciales y liderazgo de equipos. Manejo de herramientas informáticas y Excel. Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Neuquén Capital. Buscamos un perfil con: Liderazgo e influencia. Visión estratégica y orientación al negocio. Excelentes habilidades de comunicación y negociación. Proactividad y capacidad para la toma de decisiones. Orientación a resultados y mejora continua. Ubicación: Neuquén Capital. Beneficios Propuesta salarial acorde a la experiencia y responsabilidades del rol. Obra social prepaga de primer nivel, brindando cobertura médica integral.‍ Acceso a gimnasio mediante convenio corporativo. Día de cumpleaños libre, para que puedas disfrutarlo como quieras. Formación profesional dentro de la organización. Un entorno de trabajo que valora el aprendizaje, la proactividad y el trabajo en equipo.

Somos una institución prestadora de servicios de salud, con 40 años de trayectoria y experiencia en la administración de aportes y contribuciones de obra social del personal de dirección de empresas. Conocemos cuáles son tus necesidades, por eso nos orientamos a brindar cobertura médica a nivel nacional por medio de las redes prestadoras más importantes del país. Somos una obra social sólida y dinámica que prioriza el bienestar de 350.000 afiliados que confían en nosotros. ¡El match que buscamos podes ser vos! Estamos buscando personas apasionadas por la generación de vínculos comerciales y crecimiento sostenible de nuestra cartera de clientes corporativos.En Medifé Empresas te ofrecemos oportunidades de crecimiento junto con una compensación competitiva que incluye un salario fijo que se ajusta por paritarias más un atractivo esquema de comisiones y beneficios pensados para vos!¿Cuál es el desafío?En tu rol de Ejecutivo/a de Ventas Corporativa tu principal desafío será incrementar la cartera de clientes corporativos, forjando negocios sustentables y relaciones a largo plazo, alineado con los objetivos de la organización.Principales responsabilidades del rol: Generar nuevos contactos por canales salientes, y representar a Medifé Empresas comercialmente en las reuniones generadas desde los canales entrantes. Realizar presentaciones a clientes de manera individual y/o masivas en entornos virtuales y presenciales. Dar de altas nuevos clientes o desarrollar los actuales, incrementando capitas asociadas.️ Usar el CRM para que puedas potenciar tu esfuerzo comercial. Identificar oportunidades comerciales afuera y adentro del stock de clientes. Promover los servicios de Medifé, realizando networking, en diferentes ámbitos (Eventos, ferias, congresos, etc), generando interés y aumentando el relacionamiento. Viajar dentro de la región representando a Medifé con fines de asistir a reuniones comerciales presencialmente. Requisitos: Experiencia en venta B2B a empresas (excluyente) Manejo de CRM, experiencia en herramientas de MS-Office. Manejo del proceso comercial completo (prospección, propuesta y cierre) Capacidad para generar y gestionar su propio pipeline Experiencia en identificación de decisores y venta consultiva Movilidad propia (excluyente). Preferentemente estudiante o egresado de carreras afines a Marketing, Comercialización, Administración de Empresas. Lugar de residencia: Santa Fe | Rafaela. (Excluyente) Disponibilidad: FullTime. Beneficios ‍️Plan de cobertura médica para vos y tu grupo familiar.Capacitación continua mediante programas y talleres.Modalidad remoto–presencial con flexibilidad para organizar horarios. Convenios educativos: UCES, UADE, San Andrés, Siglo 21, CUI, entre otros.️ Beneficios como Wellhub, Samshop, Colonia Express, Fiat, Club de Beneficios Unilever, entre otros.Licencias extendidas por maternidad y paternidad.Hora de lactancia extendida (1 h 30).Reintegro de gastos de guardería.Servicio de asistencia al colaborador/a (legal, financiera e impositiva).Celular corporativo.

Somos una empresa en pleno crecimiento en la zona, con más de 30 años de servicios que nos avalan.Nos encontramos en la búsqueda de un/a Líder de sucursal para sumarse a nuestro equipo, en la localidad de Cutral Có, Neuquén.Buscamos una persona con perfil de liderazgo, proactiva, organizada y orientada a resultados, con experiencia en manejo de equipos y gestión operativa de sucursales.🔥Principales responsabilidades: Liderar y acompañar al equipo de trabajo. Garantizar el cumplimiento de objetivos comerciales. Supervisar la operación diaria del local. Asegurar una excelente experiencia de atención al cliente. Analizar el rendimiento de la sucursal y proponer mejoras continuas.🧠 Perfil y requisitos: Experiencia previa en posiciones similares. Manejo de equipos de trabajo. Perfil resolutivo y orientación al cliente. Flexibilidad y adaptabilidad a entornos de trabajo dinámicos. Formación académica en áreas relacionadas con la administración o el comercio será valorada.Si te apasionan los desafíos y querés formar parte de un equipo en constante crecimiento, ¡te estamos buscando!Postulate y sumate a este nuevo desafío 🚀

Buscamos un/a graduado/a universitario/a en Ingeniería, Administración de Empresas, Comercialización o disciplinas afines, con al menos 5 años de experiencia en roles de Jefatura Comercial, Desarrollo de Negocios o Key Account Management, liderando la comercialización de servicios industriales complejos o activos B2B. Es indispensable contar con experiencia comprobable interactuando con la cadena de valor del sector Oil & Gas o grandes obras de infraestructura en la región de Neuquén (Vaca Muerta). Responsabilidades principales Liderar el mapeo de mercado y la prospección estratégica de cuentas corporativas de gran envergadura en los sectores de energía, Oil & Gas e infraestructura. Gestionar el ciclo completo de venta consultiva, identificando necesidades técnico-operativas del cliente para proponer soluciones a medida y de alto valor percibido. Diseñar, defender y negociar propuestas comerciales complejas y proyectos "llave en mano", asegurando los estándares de rentabilidad de la compañía. Desarrollar y consolidar relaciones institucionales con empresas operadoras, cámaras del sector y organismos clave de la región. Requisitos: Requisitos: Marcada iniciativa para el desarrollo proactivo de mercados y visión comercial analítica. Capacidad para gestionar relaciones de alto nivel e institucionales. Habilidades de negociación y orientación genuina a resultados. Visión estratégica de negocio y excelente manejo de relaciones interpersonales. Residencia en Neuquén o disponibilidad real para radicarse en la zona. Formación de posgrado o especializaciones (No excluyente) Beneficios Se ofrece incorporarse a una empresa con gran proyección de desarrollo y expansión.