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Publicado:
Publicado hace 26 días
Salario
No especificado
Tipo de puesto:

Aldeas Infantiles SOS Argentina se encuentra en la búsqueda de un Responsable de Captación.

Su principal responsabilidad será diseñar, coordinar e implementar la estrategia y plan anual de captación de donantes individuales y corporativos

Entre sus principales tareas se encuentran: 

Diseñar y ejecutar el Plan Anual de captación de donantes individuales, corporativos, New Media, y de Campañas.
Elaborar estrategias de Captación de nuevos donantes.
Trazar alianzas estratégicas y duraderas con grupos claves para el logro de las metas.
Elaborar y gestionar el presupuesto anual.
Liderar al equipo de Asesores del área y acompañarlos en la ejecución del Plan Anual.
Realizar el seguimiento adecuado del grado de avance del área, presentando informes con los indicadores claves al Director/a de Recaudación de Fondos.
Evaluar continuamente alternativas de nuevos canales de captación con el propósito de diversificar las fuentes de ingreso.
Tomar decisiones oportunas y eficientes para optimizar los procesos y los resultados del área.
Participar de manera activa en los grupos y foros de captación de fondos en Argentina.
Interactuar con el resto de las áreas y programas de la Organización para dar respuesta a las necesidades que surjan en materia de recaudación de fondos.

Buscamos Lic. en Administración de empresas, Lic. en Marketing (no excluyente).

Deberá contar con experiencia de al menos 3 años como Jefe de Equipos de Venta, gestión de presupuestos complejos y elaboración de planes de negocio.

Con conocimientos en: Excel, PowerPoint, CRM Salesforce (excluyente).

Responsabilidad Social Empresaria y Conocimiento del entorno de Marketing y captación de Fondos del Tercer Sector. Inglés intermedio.

Entre sus características personales se valorará:

Organización, prolijidad, autonomía, capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad, compromiso, capacidad analítica, liderazgo, , capacidad de planificación, Flexibilidad y adaptabilidad, Innovación y Creatividad, capacidad de convicción y resistencia a la frustración.

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.
Salario bruto pretendido
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