HR Sr. Analyst LATAM
Actualizado hace 7 días
Descripción del puesto
Para importante compañía multinacional estamos en la búsqueda de HR Sr. Analyst LATAM.
Responsabilidades:
Gestión de Onboarding: Coordinar procesos de ingreso de nuevos colaboradores en los países asignados. Gestionar la firma física y/o digital de documentación laboral. Coordinar inducciones locales. Dar soporte a líderes en la preparación del ingreso y entrega de herramientas de trabajo. Gestionar registros obligatorios ante entidades gubernamentales cuando aplique.
Gestión de Offboarding: Coordinar el proceso administrativo de desvinculación. Gestionar firmas de documentación de salida y envío de información a Payroll. Coordinar devolución de equipos y activos. Dar seguimiento a casos especiales de terminación laboral conforme a normativa local. Administración de personal: Dar soporte local a los procesos de administración de personal gestionados por People Solutions.
Gestionar documentación laboral y expedientes de empleados conforme a los requisitos legales de cada país. Coordinar trámites y requerimientos con autoridades laborales y entidades gubernamentales locales. Brindar soporte a colaboradores y líderes en procesos administrativos que requieran gestión local. Administración de Beneficios y Experiencia del Empleado: Liderar la ejecución local de iniciativas de bienestar, engagement, beneficios y reconocimiento. Coordinar con Facilities la implementación del framework de eventos LATAM y actividades locales para colaboradores.
Gestión de Licencias y Ausencias: Administrar procesos relacionados con licencias médicas, maternidad, paternidad y otras ausencias. Registrar novedades en sistemas corporativos o del estado. Coordinar documentación y seguimiento con colaboradores y áreas internas.
Requisitos: Grado Académico: Profesional en Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
De 3 a 5 años de experiencia en Recursos Humanos generalista.
Experiencia en procesos de administración de personal, onboarding, offboarding y relaciones laborales. Deseable experiencia trabajando con múltiples países de Latinoamérica. Conocimiento de legislación laboral y gestión documental. Manejo intermedio-avanzado de Microsoft Office (Excel, PowerPoint y Word).
Deseable experiencia con Workday o sistemas de gestión de RRHH.
Deseable Inglés intermedio.
Jornada laboral: De Lunes a Viernes de 09:00 a 18:00 hs.
Lugar de trabajo: Vicente López .
Presencial
Administración de Personal
Full-time, Temporal
Senior
1 vacante disponible
Publicado el 07/08/2026
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Industria
Servicios
Ubicación
CABA, Capital Federal
Tamaño de la empresa
Entre 301 y 500 empleadosCon 20 años en el mercado, somos la compañía líder especializada en la prestación de Servicios Profesionales en Gestión de Recursos Humanos. Contamos con una red de 26 sucursales distribuidas en los principales polos productivos del país, que brindan soporte a un variado portafolio de clientes.
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Grupo Gestión
Calificación general
4.1
Basado en 562 opiniones
Calificación por categoría
Ambiente laboral
Beneficios
Desarrollo profesional
Salario
Gestión y liderazgo
Balance laboral-personal
El 80.4% de profesionales recomiendan trabajar en esta empresa
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