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Consultor de Procesos RRHH

Confidencial

Publicado:

Publicado hace 149 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

Somos una firma de Consultoría con fuerte compromiso hacia la mejora de las operaciones de nuestros clientes reflejándose en el logro de mayores beneficios y resultados substanciales y perdurables. Tenemos una visión integral de los procesos de cambio que incluye la gente y la cultura de nuestros clientes, así como una alta integración de tres áreas de experiencias:



- Estrategia y Desempeño Corporativo,



- Procesos de Negocio, y



- Sistemas y Tecnologías de Información (TI).



Brindamos nuestros servicios profesionales con una visión orientada a la materialización de resultados y la instrumentación de soluciones innovadoras y diferenciales relevantes al negocio y factibles. Para lograrlo: a) Contamos con un equipo de Consultores, Gerentes y Socios con fuerte experiencia en Planificación Estratégica, Optimización de Procesos, Gestión de Sistemas y Tecnologías de Información y Mejora de Resultados. b) Formamos equipos de trabajo multidisciplinarios con nuestros clientes, de manera de lograr sinergias de conocimientos y experiencias. Respondemos a las necesidades de nuestros clientes a través de un portafolio de servicios organizado según se resume a continuación.



- Estrategia y Gestión del Desempeño.



- Mejora y optimización de los Procesos de Negocio.



- Gestión de la Eficiencia de TI.



- Gestión del Riesgo y Cumplimiento.



- Dirección y Liderazgo de Proyectos.



- Implementación de soluciones de TI.



Sitio web: http://www.imrconsulting.com


.

Rediseñar los procesos de RRHH, con especial énfasis en gestión de desempeño. 


. Requisitos:

  • Al menos 5 años de experiencia comprobable en participación / liderazgo de proyectos de recursos humanos en GCABA, aplicando buenas prácticas del mercado en organizaciones calificadas. BPM CBOK, EPC. 

  • Manejo avanzado de herramientas office (Excel, Word, Power Point).

  • Manejo de herramientas de modelo de procesos (ARIS, VISIO, BIZAGI)

  • Conocimientos de metodologías para mejora de procesos (Lean, Six Sigma, etc.)

  • Trabajo en equipos multidisciplinarios con alto nivel de interacción y comunicación.

  • Capacidad de análisis y síntesis de información.

  • Planificación, Organización y Coordinación.

  • Muy buenas relaciones interpersonales.


. Beneficios:

Ofrecemos atractivo paquete salarial y de beneficios, plan de capacitación.


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