Cajero/a - Asesor/a Comercial

Corrección y formateo de OLs Gem personalizada ¡Esta propuesta te puede interesar! Jefe/a de Planta Para una importante industria ubicada en Villa Gobernador Gálvez, Provincia de Santa Fe, nos encontramos en la búsqueda de un/a Jefe/a de Planta. Principales Responsabilidades: Supervisión de procesos: Supervisar las etapas operativas de corte, pulido, agujereado, templado, laminado y curvado. Digitalización: Liderar la digitalización completa de las plantillas y códigos de producción utilizando AutoCAD al 100%. Profesionalización de métricas: Diseñar e implementar indicadores clave de rendimiento (KPIs) de productividad. Liderazgo operacional: Ejercer la conducción y liderazgo del personal en planta. Control de pérdidas (scrap): Enfocarse críticamente en la reducción de desperdicios dentro del proceso productivo. Mantenimiento industrial: Transformar el esquema actual reactivo/correctivo en un plan de mantenimiento preventivo estructurado. ¿Qué buscamos? Formación: Graduados/as profesionales de las carreras de Ingeniería Industrial, Ingeniería Mecánica o carreras afines (excluyente). Experiencia: Más de 5 años de experiencia previa liderando plantas productivas. Sistemas y herramientas: Dominio excluyente de AutoCAD. Competencias clave: Fuerte liderazgo, alta capacidad resolutiva, excelente gestión de equipos y resolución de conflictos. Condiciones de Contratación y Ubicación: Ubicación: Villa Gobernador Gálvez, Provincia de Santa Fe. Jornada laboral: Lunes a viernes de 08:00 a 17:00 hs. Modalidad de trabajo: Presencial. Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate!   Sobre Randstad   En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos ayuda a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.  

¡Esta propuesta te puede interesar! Build Project Manager Para nuestro cliente, una de las empresas más importantes a nivel mundial del rubro agroindustrial, nos encontramos en la búsqueda de un/a Build Project Manager para sumarse a través de una empresa contratista y liderar proyectos clave en su planta de Puerto General San Martín, Provincia de Santa Fe. Objetivo de la posición: Supervisar los proyectos técnicos y de ingeniería (civiles, mecánicos, eléctricos o de automatización), gestionando la planificación, el presupuesto, los plazos y la mitigación de riesgos. La posición se encarga del trabajo de campo y de articular con las distintas partes interesadas para garantizar entregas exitosas y seguras de acuerdo a los estándares requeridos. Principales Responsabilidades: Planificación y ejecución: Elaborar y ejecutar planes, cronogramas y estrategias de proyectos desde la ingeniería hasta su finalización. Control financiero: Controlar presupuestos, gastos de capital (CAPEX) y preparar informes de avance físico y financiero. Gestión de licitaciones: Preparar pliegos y documentación técnica para licitaciones (bids) y realizar la evaluación técnica y comercial de propuestas. Ingeniería y constructibilidad: Analizar la constructibilidad del proyecto, revisar planos y aprobar diseños de ingeniería. Supervisión de obras: Supervisar diariamente el avance y la calidad de las obras y construcciones en campo. Gestión de contratistas: Coordinar y dirigir el trabajo de contratistas y subcontratistas en planta, además de gestionar la interfaz y la comunicación con el personal de operación/producción. Seguridad, Salud y Medio Ambiente (EHS): Inspeccionar las actividades en terreno para la prevención de riesgos y el cumplimiento de normativas de seguridad, salud y medio ambiente. Permisos y cumplimiento legal: Emitir permisos de trabajo, realizar inspecciones de EHS, corregir o detener actividades de riesgo y asegurar el cumplimiento de normativas legales y licencias medioambientales. Gestión de reuniones y documentación: Dirigir reuniones de seguimiento, planificación, seguridad y evaluación del desempeño de contratistas, así como documentar las lecciones aprendidas al finalizar las distintas fases del proyecto. ¿Qué buscamos? Formación: Graduados/as universitarios/as en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Electromecánica o carreras afines (excluyente). Experiencia: Experiencia previa mínima de 4 años liderando proyectos industriales multidisciplinarios (Greenfield / Brownfield). Gestión de construcción: Dominio sólido de metodologías, normativas técnicas, estándares de calidad y procesos constructivos. Gestión de proyectos (PM): Competencia demostrada en el control de tiempos, costos y gestión integral de proyectos. Herramientas informáticas: Manejo de herramientas de planificación (MS Project, Primavera) y paquete Microsoft Office a nivel intermedio. Competencias clave: Capacidad de gestión de personal, liderazgo de equipos, proactividad, dinamismo y manejo eficiente de conflictos o crisis. Condiciones de Contratación y Ubicación: Ubicación: Puerto General San Martín, Provincia de Santa Fe. Jornada laboral: Full-time de lunes a viernes, con eventual extensión por horas extras. Modalidad de trabajo: Presencial (100%). Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

¡Esta propuesta te puede interesar! Jefe/a de Gestión de Talento Nos encontramos en la búsqueda de un perfil senior, dinámico y con marcada vocación para el diseño e implementación de procesos de Gestión de Talento, para sumarse al equipo de una importante y consolidada empresa nacional del sector de infraestructura, proyectos y servicios en Rosario, Provincia de Santa Fe. Valoramos especialmente a quienes cuenten con trayectoria previa en industrias complejas como Oil & Gas, Minería, Ingeniería o Energía. Objetivo del puesto: Diseñar, liderar e integrar la estrategia de Gestión del Talento de la organización, asegurando la disponibilidad, desarrollo, desempeño y crecimiento del capital humano requerido para sostener los objetivos actuales y futuros del negocio. Principales Responsabilidades: Estrategia de Talento: Elaborar, diseñar e implementar el Plan Estratégico de Gestión del Talento alineado al plan de negocios de la compañía. Gestión del desempeño y desarrollo: Activar e impulsar el modelo de Gestión del Desempeño, programas de desarrollo de líderes, staff y planes de carrera / sucesión para posiciones críticas. Atracción y selección: Diseñar e integrar la estrategia de atracción, selección y planeamiento de dotación para asegurar la cobertura de posiciones clave con alcance nacional. Capacitación: Liderar la estrategia de Capacitación y asegurar el cumplimiento de planes de formación continuos. Indicadores y políticas: Definir indicadores estratégicos (KPIs / People Analytics) y políticas corporativas del área de Talento. ¿Qué buscamos? Formación: Profesional graduado/a en Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Psicología, Administración de Empresas o carreras afines (excluyente). Se valorará contar con posgrado, maestría o especialización en Desarrollo Organizacional, Gestión del Talento o Gestión del Cambio. Experiencia: Experiencia mínima de 10 años en Recursos Humanos y al menos 5 años liderando áreas de Talento. Experiencia previa comprobable en empresas de industrias complejas, de gran envergadura o multiproyecto (valorándose especialmente sectores como Oil & Gas, Ingeniería, Energía y Minería). Competencias clave: Orientación al negocio y al/a la cliente/a. Aprendizaje y mejora continua. Comunicación y colaboración. Liderazgo e influencia. Ejecución y orientación a resultados. Condiciones de Contratación y Beneficios: Ubicación: Rosario, Provincia de Santa Fe. Modalidad de trabajo: Presencial. Propuesta económica: Sueldo fijo atractivo más un excelente paquete de beneficios. Oportunidad: Sumarte a una importante empresa con interesantes desafíos y oportunidades de crecimiento profesional. Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

¡Esta propuesta te puede interesar! Gerente/a Comercial Nos encontramos en la búsqueda de un perfil estratégico, dinámico y con marcada experiencia para liderar el área comercial en una importante y consolidada empresa dedicada a la prestación de servicios en Venado Tuerto, Provincia de Santa Fe. Objetivo del puesto: Diseñar, implementar y liderar el plan estratégico comercial integral del negocio, impulsando la captación de nuevas oportunidades y la aceleración de las unidades de negocio de la compañía. Su principal misión será liderar y profesionalizar al equipo comercial, coordinando acciones con el área de marketing para asegurar la proyección y crecimiento rentable de la empresa. Principales Responsabilidades: Plan estratégico: Diseñar e implementar el plan estratégico comercial alineado a los objetivos de expansión y rentabilidad del negocio. Desarrollo de mercado: Detectar, prospectar y desarrollar activamente nuevas oportunidades de mercado, convirtiendo el potencial de la zona y regiones clave en negocios concretos. Liderazgo de equipos: Liderar, acompañar y coordinar a los/as responsables comerciales, promoviendo la cohesión, el desarrollo continuo y la gestión de equipos de alto rendimiento. Alineación con Marketing: Coordinar las acciones comerciales con el equipo de Marketing para potenciar las campañas y la generación de demanda. Negociación corporativa: Negociar acuerdos corporativos de gran volumen y fortalecer las relaciones comerciales a largo plazo. Gestión de indicadores: Definir e implementar, en conjunto con la dirección, los indicadores de gestión (KPIs) e incentivos claros para el área comercial. Reportes: Elaborar y presentar reportes de gestión y avances estratégicos. Viajes de gestión: Planificar las estrategias comerciales y realizar viajes de gestión comercial e institucional a regiones estratégicas del país. ¿Qué buscamos? Formación: Profesional graduado/a en Comercialización, Administración, Ingeniería o carreras afines (excluyente). Experiencia: Sólida y comprobable trayectoria en liderazgo comercial y desarrollo de nuevos negocios, valorándose especialmente la experiencia en comercialización de servicios intangibles. Conocimientos técnicos: Sólidos conocimientos en diseño e implementación de planes estratégicos de venta y negociación de intangibles. Dominio de indicadores de gestión comercial (KPIs), proyecciones de venta y sistemas ERP / CRM. Manejo avanzado de herramientas de Office y tableros de control. Disponibilidad: Disponibilidad para radicarse o trabajar de manera presencial en Venado Tuerto (excluyente). Disponibilidad para viajar a distintas provincias según los requerimientos del plan de expansión regional. Competencias clave: Liderazgo positivo, empatía y escucha activa para la conducción de equipos con madurez operativa y visión transversal. Capacidad analítica y visión estratégica para la generación e impulso de nuevos negocios. Habilidades de negociación y excelentes relaciones interpersonales. Marcada orientación a resultados de alto impacto. Condiciones de Contratación y Beneficios: Ubicación: Venado Tuerto, Provincia de Santa Fe. Modalidad de trabajo: Presencial. Propuesta: Incorporación a una posición clave y de alta visibilidad dentro de una empresa líder en su sector, con un atractivo paquete de beneficios y excelente oportunidad de desarrollo profesional en una organización con gran proyección. Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.

¡Esta propuesta te puede interesar! Analista Contable Impositivo/a Nos encontramos en la búsqueda de un/a Analista Contable Impositivo/a para sumarse al equipo de un importante cliente ubicado en General Rodríguez, Provincia de Buenos Aires. Principales Responsabilidades: Liquidación y control impositivo: Ejecución del planeamiento impositivo mensual, liquidación de Ingresos Brutos, IVA y gestión de retenciones. Conciliación y análisis: Control de cuentas impositivas/contables y conciliación de IVA e Ingresos Brutos. Gestión de crédito fiscal: Planificación estratégica de compras para optimizar y evitar la acumulación de crédito fiscal. Tramitaciones ante el fisco: Solicitud de certificados de retención y trámites operativos ante ARCA. Soporte contable general: Colaboración directa en tareas contables complementarias al área impositiva. ¿Qué buscamos? Formación: Contador/a Público/a graduado/a o estudiante avanzado/a a graduarse en el corto plazo (1 año máximo) (excluyente). Idiomas: Nivel de inglés avanzado para mantener reuniones programadas con clientes de EE. UU. (excluyente). Herramientas informáticas: Manejo fluido de Microsoft Excel. Se valorará contar con experiencia previa en SAP u otros sistemas ERP. Condiciones de Contratación y Beneficios: Ubicación: General Rodríguez, Provincia de Buenos Aires. Jornada laboral: Lunes a viernes de 08:00 a 17:00 hs. Modalidad de trabajo: Presencial (100%). Beneficios: Medicina prepaga OSDE 210. Si consideras que reunís los requisitos para el puesto y te gustan los desafíos, no lo dudes…. ¡Postulate! Sobre Randstad En Randstad nos moviliza ayudar a las personas y a las organizaciones a desarrollar todo su potencial. Ese es el compromiso que asumimos como compañía en todo el mundo, un compromiso que nos impulsa a ir más allá para lograr que nuestros clientes y candidatos alcancen el éxito. ¿Cómo lo hacemos?, combinando nuestra pasión por las personas con el poder de la tecnología, creando experiencias más humanas, que nos permitan ser una fuente de inspiración y apoyo para quienes nos eligen. Porque estamos convencidos de que mejores personas hacen mejores empresas.