Analista Jr. Seleccíon de personal- Inglés avanzado

TMF Group

Publicado:

Publicado hace 14 días

Salario

No especificado

Tipo de puesto:

 TMF Group en Argentina busca un Junior Recruitment Sourcer para unirse a su equipo de Talent Acquisition en LATAM

Ayudamos a las empresas globales a expandirse e invertir sin problemas más allá de las fronteras internacionales. Nuestros expertos contables, secretaría corporativa y profesionales de RRHH y Payroll, se encuentran situados en todo el mundo, permitiendo a los clientes operar dentro de sus estructuras corporativas, vehículos financieros y diferentes fondos de inversión de distintas ubicaciones geográficas. Con operaciones en más de 80 países prestando servicios tercerizados, TMF Group es el experto global que entiende las necesidades locales.

Puesto: Junior Recruitment Sourcer

(Américas - full time – Buenos Aires Argentina)

Responsabilidades clave:

  •   Búsqueda de candidatos a través de redes industriales y búsqueda directa de talentos.
  •   Apoyar el proceso de contratación de ciclo completo con especial atención a la contratación de candidatos, la revisión de CVs, la realización de entrevistas, la coordinación de entrevistas, la oferta y los procesos de incorporación.
  •     Construyendo una fuerte cartera de talentos mientras se mantiene al día con las tendencias y análisis del mercado.
  •    Asegurar estrategias de reclutamiento rentables para atraer y contratar talento (Universidades- Ferias de empleo, entre otras)
  •   Desarrollar relaciones de consulta con las partes interesadas del sector empresarial.
  • Sea parte de un miembro clave del equipo de reclutamiento de las Américas para desplegar los mejores procesos y programas de reclutamiento de su clase.

Requisitos clave:

  • Estudiante de último año y/o Recibido de Recursos humanos/ Psicología o carrera afines
  • Inglés Avanzado
  • Experiencia previa mínima 1 año. Preferiblemente en el rubro de selección de personal.
  • Es requisito excluyente que el perfil cuente con buena comunicación y relaciones interpersonales como también predisposición al cambio.

 

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Bumeran sea responsable por ello.
Salario bruto pretendido
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