Activador comercial

Confidencial

Descripción del puesto

ACTIVADOR COMERCIAL para desarrollo de puntos de venta.

En em.Point, buscamos una persona con perfil comercial, inquieta y orientada a resultados, que combine capacidad de venta con habilidad para generar acciones concretas en el punto de venta.

No es un rol para alguien que busque estabilidad pasiva, sino para quien disfrute salir a generar oportunidades, activar relaciones y hacer que las cosas pasen.

Objetivo del puesto

Desarrollar y potenciar puntos de venta a través de la generación de oportunidades comerciales y la implementación de acciones de activación que impulsen la rotación de productos y el posicionamiento de marca.

Responsabilidades

  • Detectar y generar oportunidades comerciales en nuevos y actuales clientes.
  • Desarrollar relaciones con puntos de venta, aliados y socios estratégicos.
  • Ejecutar acciones de activación en terreno: charlas, dinámicas, sorteos, promociones y eventos.
  • Proponer ideas de visibilidad y acciones comerciales concretas para cada punto de venta.
  • Acompañar al cliente en la implementación de las acciones, asegurando su correcta ejecución.
  • Hacer seguimiento de resultados y proponer mejoras continuas.
  • Coordinar con el equipo interno (marketing, diseño, estrategia) para llevar adelante las acciones.
  • Identificar oportunidades de crecimiento y expansión en nuevos canales.

Perfil y habilidades

  • Fuerte perfil comercial, con orientación a resultados.
  • Proactividad real: no espera instrucciones, sale a buscar oportunidades.
  • Responsabilidad: comprometido con los objetivos y tareas.
  • Excelente capacidad de relacionamiento interpersonal.
  • Energía, iniciativa y actitud resolutiva.
  • Capacidad para detectar oportunidades y convertirlas en acciones concretas.
  • Habilidad para moverse en terreno y gestionar múltiples frentes a la vez.
  • Creatividad aplicada a lo comercial (no solo vender, sino activar).
  • Organización y seguimiento de tareas.

Requisitos

  • Estudiante avanzado o graduado de carreras como Marketing, Comercialización, Administración o afines.
  • Experiencia en ventas, activaciones, trade marketing o desarrollo de puntos de venta (valorado).
  • Manejo avanzado de herramientas digitales (Excel, presentaciones, etc).
  • Disponibilidad para trabajo en campo. Perfil actitudinal
  • Inquieto, curioso y con iniciativa.
  • Orientado a objetivos y resultados.
  • Cómodo en contextos dinámicos y poco estructurados.
  • Con ganas de crecer, aprender y asumir desafíos. • Capaz de generar vínculos genuinos con clientes y aliados.

Conocimientos y habilidades valorados
  • Microsoft Office - Intermedio

  • Microsoft Excel - Intermedio

  • Microsoft Word - Intermedio

  • Microsoft Power Point - Intermedio

  • Google Docs - Intermedio

  • Google Drive - Intermedio

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