27 empleos para Ingenierías Jefe / Supervisor / Responsable

En nuestra compañía, líder en soluciones de Ingeniería Ambiental y Construcción, nos encontramos en la búsqueda de un perfil dinámico, con visión estratégica y amplia capacidad de gestión operativa para liderar nuestra planta de Forestales, Orgánicos y Mixtos.El DesafíoEl objetivo principal será garantizar la eficiencia de los procesos productivos, optimizando recursos y liderando un equipo de aproximadamente 80 personas distribuidas en dos turnos. Buscamos a alguien que sea capaz de tomar decisiones firmes bajo presión y con un enfoque orientado a resultados inmediatos.Responsabilidades Principales Gestión Operativa: Coordinar y supervisar los procesos productivos, asegurando el cumplimiento de plazos de entrega y pautas de planificación. Liderazgo y Relaciones Laborales: Coordinar un plantel de 80 empleados. Será responsable del clima laboral, la resolución de conflictos y el manejo gremial, fomentando el trabajo colaborativo Control de Gestión: Implementar estrategias de control de costos, elaborar informes para la Gerencia General y evaluar necesidades de bienes de uso. Equipos: Análisis y determinación de necesidades de herramientas y de vehículos. calificación de maquinistas. Identificar los repuestos críticos y planificar el stock de mismos. Seguridad y Calidad: Velar por el cumplimiento de normativas ISO 9001:2015, higiene, seguridad y estándares ambientales.Requisitos del Perfil Formación: Ingeniero Industrial/mecánico (Excluyente). Experiencia: Mínimo de 5 años en posiciones similares, preferentemente en sectores de minería, cementeras, hormigoneras, canteras o plantas de asfalto.Conocimientos Técnicos: Dominio de Office (Excel y Word nivel intermedio). Normas ISO 9001:2015 y sistemas de gestión. Habilidades: Capacidad de mando, proactividad, firmeza en la toma de decisiones y excelente relación con clientes y socios.¿Qué Ofrecemos?La oportunidad de integrarse a una empresa sólida, con proyectos de gran envergadura donde podrá agregar valor real a la gestión diaria y participar activamente en el crecimiento.Cómo PostularseSi cumplís con los requisitos y buscas un desafío a tu medida, envíanos tu CV actualizado.Indicar Sueldo Neto Pretendido (EXCLUYENTE)

ITIC Group empresa con Orientación social y ambiental en búsqueda de LA EXCELENCIA OPERACIONAL E INTEGRIDAD en nuestros servicios, desea incorporar a su staff de profesionales un EVALUADOR DE DEFECTOS TIPO 2Requisitos: Profesional en Ingeniería Mecánica, Metalúrgica, Industrial, o carreras afines. Experiencia en evaluar y analizar Anomalías Lineales, tipo fisura, costuras circunferenciales, costuras longitudinales., Evaluación de conexiones, Anomalías tipo punto duro. Deseable formación complementaria en ensayos no destructivos con certificaciones como inspector nivel II MT y Nivel lll en ultrasonido angular Phased array y gammagrafía.Lugar de labor: Argentina, Neuquén

Queremos ser un aliado confiable para la prosperidad que dinamice el desarrollo de San Juan, Argentina y la región, manteniendo relaciones cercanas, abiertas y de beneficio mutuo, mientras producimos de manera sostenible el cobre para una energía verde que el mundo y las generaciones futuras demandan. La posición tendrá la responsabilidad de liderar y supervisar las actividades de mantenimiento de la flota móvil en operaciones mineras a cielo abierto, asegurando la ejecución segura, eficiente y confiable del mantenimiento preventivo, correctivo y de emergencia. El puesto tiene como objetivo maximizar la disponibilidad y confiabilidad de los equipos pesados (camiones de acarreo de 150 toneladas y ultra-clase, cargadoras, excavadoras, motoniveladoras, perforadoras y vehículos de apoyo), garantizando el cumplimiento de los estándares de seguridad, los objetivos de producción y la mejora continua del desempeño del área. Principales Responsabilidades: Supervisar al personal de mantenimiento garantizando la ejecución segura y eficaz del trabajo en un entorno de gran altitud. Coordinar y priorizar las tareas de mantenimiento, incluyendo reparaciones preventivas, correctivas y de emergencia. Supervisar el rendimiento del equipo y los KPI de mantenimiento; informar desviaciones y recomendar mejoras. Realizar reuniones previas al turno y charlas de seguridad para comunicar prioridades operativas y mensajes clave de HSE. Asegurar el cumplimiento estricto de las políticas, procedimientos y normativas de seguridad minera (incluyendo estándares locales e internacionales). Revisar y aprobar órdenes de trabajo y registros de mantenimiento. Coordinar con operaciones, planificación y almacén para garantizar la disponibilidad oportuna de repuestos y recursos necesarios. Apoyar iniciativas de mejora continua, promover una cultura de responsabilidad, trabajo en equipo y desarrollo profesional del personal. Capacitar y asesorar al equipo de mantenimiento, fomentando el crecimiento de habilidades técnicas. Liderar las actividades y el personal del turno de mantenimiento en la mina, asegurando alineación con los objetivos operativos. Requisitos: Profesionales con Título de técnico o certificación profesional; se valorará Título universitario en Ingeniería Mecánica y/o carreras afines. Mínimo 10 años de experiencia en mantenimiento de equipos móviles en la industria minera (preferentemente minería a cielo abierto). Al menos 3 años en roles de supervisión o liderazgo de equipos de mantenimiento. Sólidos conocimientos técnicos en equipos móviles mineros: camiones de acarreo, cargadoras, excavadoras, perforadoras, motoniveladoras. Conocimiento avanzado de sistemas hidráulicos, eléctricos y mecánicos en equipos pesados. Experiencia comprobada en prácticas de mantenimiento preventivo y predictivo de flota minera. Conocimiento sólido de procesos de planificación y programación de mantenimiento. Manejo de plataformas CMMS (SAP, Oracle u otros sistemas similares). Conocimiento de normas de seguridad y cumplimiento minero (MSHA, WHS, ISO, estándares locales). Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación efectiva y resolución de problemas en entornos dinámicos. Certificación en Primeros Auxilios y otros programas de seguridad relevantes. Inglés intermedio-avanzado.

En StaffRock, empresa especializada en servicios de Staff Augmentation y Búsqueda y Selección de profesionales, nos encontramos en búsqueda de un Jefe Técnico de Obras y Servicios para sumarse al equipo de una empresa especializada en brindar soluciones eléctricas, servicios de mantenimiento multimarca y ejecución de obras eléctricas industrialesBuscamos un profesional con con sólida experiencia en gestión de equipos técnicos, desarrollo de proyectos de ingenieria eléctrica y liderazgo operativo, orientado a la mejora continua y a garantizar la continuidad operativa de clientes corporativos e industriales¿Cuál será tu misión?Sumarse al equipo de nuestro cliente para liderar el área técnica como Jefe Técnico de Obras y Servicios.Tareas y Responsabilidades: Liderar y gestionar el equipo técnico ya conformado: asignación de tareas, seguimiento operativo, entrevistas a nuevos técnicos. Realizar cómputos y cotizaciones de obras eléctricas y conocimientos de trabajos relacionados con sistemas UPS. Supervisar los servicios de mantenimiento y la ejecución de obras eléctricas. Desarrollar ingenierías de detalle para trabajos y obras adjudicadas: definición técnica, dimensionamiento y cálculos, presupuesto, detalle de materiales y tiempos de ejecución. Elaborar documentación técnica: informes de mantenimiento, revisión de remitos técnicos, planificación de acciones preventivas y correctivas. Mantener el contacto técnico con fábrica y resolver consultas del equipo técnico, de clientes y del área comercial. Asesorar técnicamente a distintas áreas internas y a clientes finales. Seleccionar y formar proveedores y subcontratistas necesarios para ejecutar obras y servicios. Gestionar las compras técnicas: materiales eléctricos, herramientas, elementos de seguridad, medios de elevación y materiales menores. Implementar mejoras en los productos, servicios y obras ya ofrecidos. Tendrá a cargo de la gestión del área y el seguimiento tanto de los técnicos como del coordinador del área¿Qué skills y experiencia buscamos? Ingeniero Electricista o estudiantes de la carrera próximo a recibirse. +4 años de experiencia en: Desarrollo de ingenierías eléctricas industriales (MT y BT); Cómputos, presupuestos y ejecución de obras (Mandatorio); y Gestión y liderazgo de equipos técnicos. Conocimiento de normativa AEA vigente. Sólido manejo de AutoCAD y Excel. Dominio del idioma inglés técnico (lectura de manuales y comunicación con fábrica). Registro de conducir vigente. Residencia preferente en zona norte de GBA o CABA. Experiencia específica en UPS y sistemas de respaldo energético (¡es un plus!). Conocimiento en protección contra descargas atmosféricas y puesta a tierra (deseable). Manejo del protocolo SRT 900/15 (deseable). Experiencia en gestión de emergencias técnicas (deseable).Condiciones de contratación: Contratación bajo modalidad contractor o en relación de dependencia conversable). Modalidad: Full Time (de Lunes a Viernes de 8 a 18 hs) Presencial. Zona: Munro, Provincia de Buenos Aires.

Importante institución de Salud ubicado CABA se encuentra en la búsqueda de un Coordinador de Electromedicina para sumarse al equipo.Entre tus responsabilidades, serás responsable de coordinar las tareas del área asegurando un correcto funcionamiento y gestión del servicio en toda la institución.Las tareas principales serán la gestión del equipamento médico, seguimiento de normativas de seguridad y calidad, y la supervisión de las reparaciones necesarias. Asimismo, en tu rol, tendrás a cargo personal técnico especializado como así también ser referente del área con los distintos departamentos dentro de la institución.Nos orientamos a un perfil proactivo, con experiencia previa en el área de electromedicina y sólidos conocimientos técnicos. Con capacidad para el trabajo en equipo, habilidades de liderazgo y orientado a los resultados.Entre tus responsabilidades tendrás: Coordinar al personal técnico a cargo. Participar en el proceso de incorporación del nuevo personal. Evaluaciones de desempeño y análisis técnico. Controlar la ejecución de los planes de mantenimiento preventivo, correctivo y de seguridad de todos los equipos médicos a su cargo. Planificar mantenimientos periódicos en equipamiento nuevo y usado. Desarrollar un plan de mejora continua orientado a los objetivos. Brindar capacitaciones sobre el correcto uso de los equipos. médicos. Coordinar las tareas de alta, baja y actualización de la base de datos de equipos médicos Administrar y gestiónar del uso de materiales y servicios. Participar en la elección de proovedores para mantenimiento del equipamiento. Confeccionar un reporte mensual y de gestión. KPI's del área.Objetivos: Coordinación del área operativa de Electromedicina en todas sus sedes. Planificar y programar los planes de mantenimiento de todo el equipamiento. Diagramar los lineamientos de trabajo del equipo de trabajo.Requisitos: Ingeniero/Bioingeniero graduado. Experiencia al menos 2 años en posiciones similares. Será un plus conocimiento/experiencia en instituciones de salud.

BUSCAMOS TALENTOS, ¡EN ADECCO TE ESTAMOS BUSCANDO! Si te interesa ser Production Leader en el equipo de nuestro cliente, importante grupo líder de la industria automotriz, ¡desafíate a vos mismo y crea tu futuro! ¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? • Supervisar y coordinar los procesos de producción para asegurar que los productos cumplan con los estándares establecidos y de acuerdo a los objetivos propuestos. • Garantizar el cumplimiento de las normas de seguridad y calidad en los procesos productivos. • Identificar oportunidades de mejora en la planta y trabajar para implementar mejoras que aumenten la eficiencia y la productividad. • Analizar los posibles desvíos y elaborar planes de acción correctivos. • Actuar frente a problemas/eventualidades operativas para minimizar interrupciones o discontinuidades en las líneas de producción. • Monitorear los indicadores de gestión y desempeño claves del área y elaborar reportes e informes para ser presentador a la gerencia correspondiente. • Conducir y motivar al equipo de trabajo que se encuentra bajo su supervisión directa, promoviendo un ambiente de trabajo positivo y colaborativo. ¿QUÉ VALORAMOS DE TU PERFIL? • Estudiante avanzado o profesional graduado de las carreras de Ingeniería Mecánica, Industrial o similares (Excluyente). • Experiencia mínima de al menos 2 años en posiciones y tareas afines (proveniente de la industria automotriz/metalmecánicas o afines) y conducción de grandes equipos de trabajo. • Manejo de SAP, Excel y Power BI. • Conocimientos en Lean Manufacturing, elaboración de informes y reportes de gestión/dashboards, WCM. • Capacidad de planificación y organización, dinamismo y proactividad. • Habilidades comunicativas y buenas relaciones interpersonales. • Capacidad de análisis y resolución de conflictos. ¿QUE TE OFRECEMOS? • Lugar de trabajo: Córdoba (Barrio Ferreyra). • Jornada laboral: de Lunes a Viernes / horarios rotativos de 6:30 a 14:48 y 14:48 a 23:06 hs. • Modalidad: 100% presencial. • Atractivo plan de beneficios corporativos y grandes posibilidades de desarrollo y crecimiento. Somos Adecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, ¡COMO VOS! Nuestro compromiso, es la #diversidad e #igualdad de oportunidades somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades, lo hacemos pensando en vos como persona. Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos candidato/a, trabajar con vos es parte de nuestro compromiso y tarea con la comunidad. Postulate y participa en una oferta de empleo nuestra. El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece. Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471