36 ofertas de trabajo de Planeamiento comercial

Importante empresa de refrigeración industrial se encuentra en la búsqueda de un Gerente Comercial de Ventas. Zona Remedios de EscaladaTareas a realizar:-Planificar, coordinar y liderar la estrategia comercial de la organización para cumplir con los objetivos de ventas, rentabilidad y crecimiento-Asegurar la gestión efectiva del equipo de ventas, promoviendo la mejora continua, el desarrollo del talento y la fidelización de clientes.-Generar reportes periódicos y análisis de mercado para la toma de decisiones.-Generar informes de ventas regulares y presentar los resultados al Gerente General junto con los planes de acción correspondientes.-Identificar oportunidades de mejora en los procesos de ventas y en el área.-Definir y ejecutar el plan estratégico de ventas para alcanzar los objetivos de la empresa.-Establecer metas y objetivos de ventas que acompañen el crecimiento de la empresa.-Participar en la definición de precios, promociones y políticas comerciales.-Analizar la competencia y ajustar las estrategias de ventas según sea necesario dentro de lo estipulado por la empresa.-Supervisión de tienda online: reclamos, ventas, pedidos. Realizar seguimiento de resultados e indicadores del área-Logística, crédito y compras: relevamiento de productos necesarios para reposición., comunicación directa con el área de Compras para planificación y gestión de acuerdos con Andreani (logística).-Gestionar, coordinar y acompañar al equipo de ventas en el cumplimiento de sus metas.-Evaluar el desempeño del equipo y proporcionar retroalimentación constructiva-Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.-Coordinar capacitaciones y desarrollo del equipo comercial.-Dar soporte al equipo de ventas ante situaciones que requieran su intervención.Horario laboral:Lunes a viernes de 09 a 18 hs / Sabados 09 a 13 hsPresencialRequisitos:-Secundario completo- Formación en carreras de Licenciatura en Comercialización, Administración de Empresas o afines-Experiencia 5 años mínimo en posiciones similares, liderando equipos comerciales y gestionando estrategias de ventas B2B y/o B2C. -Experiencia en Ventas Técnicas-Experiencia en comercializacion de electrodomesticos, piezas técnicas, refrigeración, etc-Experiencia en manejo de equipos de venta y desarrollo de estrategias de mercado-Experiencia en planeamiento comercial, análisis de indicadores de gestión-Manejo de Paquete Office , sistemas de gestión. CRM y herramientas de análisis comercial-Idioma ingles intermedio/avanzado-Residir en zonas aledañas-Disponibilidad para trabajar :Lunes a viernes de 09 a 18 hs / Sabados 09 a 13 hs (presencial)Se ofrecePuesto efectivo

Importante empresa incorpora un/a Coordinador/a de Administración ComercialBuscamos un/a Referente de Administración Comercial para coordinar al equipo administrativo del área de ventas, asegurando una gestión comercial eficiente y una experiencia positiva para el cliente. Reportará al Gerente Comercial.Responsabilidades•⁠ ⁠Atención y seguimiento de clientes (consultas, reclamos, entregas).•⁠ ⁠Coordinación del proceso comercial y control de condiciones pactadas.•⁠ ⁠Supervisión de carga de datos en CRM/ERP y documentación.•⁠ ⁠Monitoreo de KPIs operativos y participación en reuniones internas.•⁠ ⁠Ejecución de encuestas de satisfacción y reporte de desvíos.Requisitos•⁠ ⁠Estudios terciarios o universitarios en Administración, Comercialización o afines.•⁠ ⁠Experiencia en administración de ventas y coordinación de equipos (deseable).•⁠ ⁠Manejo de CRM, ERP y herramientas de gestión.Condiciones:•⁠ ⁠Modalidad presencial (lunes a viernes, 8 a 17 h)•⁠ ⁠OSDE 210 Requisitos:

🔎 En Criterium estamos buscando un Encargado de Administración Comercial para sumarse a empresa del rubro iluminación ubicada en Villa Martelli, Zona Norte. 📍 Ubicación: Villa Martelli, Zona Norte.🕘Horario: Lunes a viernes de 9 a 18 hs Full Presencial🎯Responsabilidades principales: – Mantener contacto fluido con clientes y gestionar reclamos – Dar seguimiento a ventas en curso, entregas y tareas administrativas – Actuar como nexo entre clientes y áreas internas – Supervisar la ejecución correcta de propuestas comerciales – Asegurar cumplimiento de condiciones pactadas – Coordinar y ejecutar encuestas de satisfacción – Participar en reuniones internas y seguimiento de KPIs – Apoyar el análisis de ventas bajo lineamientos del área comercial 🧠Requisitos: – Experiencia mínima de 4 años en roles similares, como lider o encargado de administración comercial– Ideal experiencia en empresas industriales o pymes – Residencia cercana al lugar de trabajo. ¡Esperamos tu postulación!

Nos orientamos a personas proactivas, con alta predisposición al trabajo en equipo, excelentes relaciones interpersonales, fluidez en la comunicación y responsables. Si te apasiona el mundo de la tecnologia, esta oportunidad puede ser para vos!Principales tareas y responsabilidades: Alta de clientes en los sistemas de la Compañia Procesamiento de Órdenes de Compra, validando la integridad de la información. Control de las variables de un cierre comercial: ventas, costos, margen, comparandolo con los estándares fijados. Verificación de las cotizaciones Enviar a comprar, previo análisis de los negocios Solicitar consultas crediticias Gestionar la facturaciónRequisitos: Formación Académica: Estudiantes universitarios o terciarios en Carreras de Administración de Empresas, Contador Público o Afines Conocimientos: Paquete de Office (Excel Avanzado), Sistemas de gestión (SAP/Tango/Bejerman u otros) Experiencia Laboral: 2 Años (mínimo) en puestos similares. Residencia: Zona Norte de GBA o CABA.Jornada Laboral: Full Time (lunes a viernes de 9:00 a 18:00 hs)

GRUPO LIBERTADSomos una empresa con más de 37 años de experiencia en el mercado Retail, Real Estate, Financiero y Digital. Con presencia en 10 provincias, contamos con 25 Tiendas de Retail, 14 paseos comerciales, 9 Marcas Propias, 1 Centro de distribución, 1 innovadora plataforma de e-commerce y más de 3000 colaboradores compartiendo un mismo propósito: Creamos un mundo de opciones, simplifiando la vida de las personas en todo momento. Buscamos aprender de cada nuevo desafío, formando equipos ágiles, generando oportunidades de desarrollo, sumando miles de beneficios para todos y con una mirada de tiple Impacto (social, ambiental y económico)SOMOS #Protagonistas de nuestra historia. Conocemos ingresando a www.grupolibertad.com.ar Supervisar la apertura y cierre del salón de ventas y depósito, garantizando medidas de seguridad y condiciones óptimas. Asegurar el correcto funcionamiento de equipos, herramientas y áreas de trabajo. Actualizar y analizar diariamente el comportamiento de ventas, proponiendo acciones correctivas y reportarlo a su jefe directo. Coordinar y supervisar inventarios, pedidos de mercadería y ajustes necesarios para mantener stock adecuado. Garantizar que todas las góndolas, mantengan las existencias adecuadas de productos, ordenados, con sus identificaciones en caso de ofertas y toda la mercadería con sus precios correspondientes acorde a las dinámicas comerciales. Gestionar y analizar indicadores de ventas, proponiendo medidas correctivas cuando sea necesario. Supervisar y evaluar el desempeño del personal, promoviendo capacitaciones, reuniones de trabajo y un clima laboral positivo. Autorizar movimientos contables y operativos en ausencia del Gerente de tienda. Garantizar el cumplimiento de políticas internas, normas y procedimientos operativos. Mantener comunicación con proveedores, fiscalizadores y áreas internas para asegurar el flujo de operaciones. Colaborar en la organización y supervisión de actividades relacionadas con promociones, mermas, gestión de efectivo y arqueos diarios. Evaluar el servicio de los diferentes proveedores y sugerir a su jefe inmediato la sustitución o adición de nuevos proveedores. Proteger los bienes y activos de la compañía, detectando y reportando posibles riesgos operativos o de seguridad. Supervisar que las condiciones físicas y ambientales del salón, se mantengan siempre en condiciones adecuadas, para la comodidad de los clientes y del personal. Brindar soporte al Gerente de Tienda en la planificación, ejecución y seguimiento de objetivos comerciales y operativos. Competencias requeridas: Liderazgo Orientación a resultados Orientación al cliente Capacidad analítica Resolución de problemas Adaptabilidad Gestión del tiempo Requisitos: Egresado/a en Ciencias Económicas o carreras afines (Deseable). Manejo avanzado de paquete Office. Experiencia en posiciones similares, administrando salones de venta al por menor, con personal a cargo (toma de decisiones y buenas relaciones interpersonales). Disponibilidad Full Time y para trabajar fines de semana con horarios rotativos. Beneficios Descuento de empleados. Día de cumpleaños libre. Extensión de licencia por paternidad. Retorno paulatino de licencia por maternidad. Descuento en el menú de empleados.

BUSCAMOS TALENTOS, ¡EN ADECCO TE ESTAMOS BUSCANDO!Si te interesa trabajar en Jefe de Producto en el equipo de IMPORTANTE EMPRESA AUTOPARTISTA ¡desafíate a vos mismo y crea tu futuro!¿QUÉ DESAFÍOS TE ESPERAN? Establecer la visión estrategia del producto. Gestión de producto y del plan comercial. Diseño y desarrollo de producto. Definir el medio más adecuado de promoción de cada producto en el punto de venta y apoyar esta gestión. Analizar los resultados de las acciones de lanzamiento o desarrollo del producto en cuestión. Gestionar estudios de mercado y los productos de la competencia, pudiendo definir hábitos de consumo y las expectativas cambiantes de los clientes. Evaluar las oportunidades de mercado y analizar productos sustitutivos y alternativos ofrecidos en el mercado y la factibilidad de su comercialización por la compañía.¿QUÉ VALORAMOS DE TU PERFIL? Graduado/a o estudiante avanzado en las carreras de ingeniería, Lic. en organización industrial, Lic. en comercialización, Marketing o afines. Experiencia mínima de 3 años en el área comercial o misma posición (excluyente). Nivel de Excel avanzado. Poseer movilidad propia (Deseable). Excelentes habilidades de negociación, influencia y comunicación efectiva. Sólidas habilidades de liderazgo para crear sinergias y resultados colaborativos.¿QUE TE OFRECEMOS? Lugar de trabajo: Oficinas en Ramos Mejia, Buenos aires. Modalidad de trabajo: Presencial y visitas a clientes. Jornada Laboral: lunes a viernes de 8 a 17 hs. Prepaga. Comedor en planta.¡REGÍSTRATE EN ADECCO EMPLEO Y DA EL PASO QUE NECESITAS!WWW.EMPLEO.ADECCO.COM.AR/#/REGISTROSomos Adecco Argentina una compañía con más de 30 años de experiencia que conecta empresas con talentos, brindando soluciones integrales de Recursos Humanos y buscamos talentos, ¡COMO VOS!Nuestro compromiso, es la #diversidad e #igualdad de oportunidades somos una empresa inclusiva. Cuando sos parte de nuestros procesos, solo cuentan tus méritos, logros y capacidades, lo hacemos pensando en vos como persona.Participar de nuestros procesos de selección no tiene ningún costo para vos candidato/a, trabajar con vos es parte de nuestro compromiso y tarea con la comunidad. Postulate y participa en una oferta de empleo nuestra.El empleador sólo podrá solicitarle la información estrictamente necesaria para el desempeño en el trabajo que se ofrece.Ciudad de Buenos Aires: ley de búsqueda laboral equitativa - Ley 6471

¿Tenés experiencia liderando equipos y te apasiona hacer crecer negocios?Nos encontramos en la búsqueda de un/a Gerente Comercial para liderar la estrategia y gestión de un equipo de agentes inmobiliarios independientes. El rol tiene como objetivo potenciar la productividad del equipo, garantizar el cumplimiento de los objetivos comerciales y optimizar los procesos de gestión.Principales responsabilidades Monitorear métricas de desempeño para analizar y mejorar resultados comerciales Desarrollar e implementar estrategias para aumentar la efectividad y rentabilidad del negocio. Acompañar, capacitar y motivar a los agentes para que logren sus metas y objetivos comerciales. Colaborar con los agentes en la resolución de conflictos y en el análisis de los datos de su negocio para la toma de decisiones. Generar reportes de avance y proyecciones comerciales. Diseñar, junto al bróker, la planificación estratégica del área.Requisitos Experiencia mínima de 5 años en posiciones similares, preferentemente dentro del rubro inmobiliario. Capacidad de Liderazgo, orientación a resultados y fuerte visión comercial. Habilidades de comunicación, negociación y organización. Manejo de herramientas digitales y sistemas CRM (deseable). Perfil profesional con formación en Marketing, Administración, Economía, Ingeniería o disciplinas afín, con experiencia en gestión comercial en sectores de alta especialización (Real Estate, Farma, Automotriz, Seguros). Capacidad para gestionar equipos comerciales autónomos con enfoque consultivo. Autonomía para liderar equipos y procesos dentro de un marco sólido y con estándares de alta calidad. Trabajo presencial en GBA SurSe ofrece Incorporación a una organización en crecimiento. Remuneración competitiva, con esquema variable por resultados Desafío profesional con autonomía para implementar estrategias Un equipo de trabajo colaborativo y apasionado, con mentalidad de éxitoSi te motiva liderar, crecer y acompañar a otros a alcanzar su mejor versión, ¡queremos conocerte!

Para Fintech en pleno crecimiento ubicada en Martinez, San Isidro Ejecutivo/a Comercial Ubicación: Martinez, San Isidro Horario: Lunes a viernes de 9 a 18 hs – modalidad híbrida 3x2 Relación de dependencia Sobre la empresa: Eempresa financiera en crecimiento, fundada en 2012, especializada en créditos personales y soluciones de financiación accesibles. Actualmente cuenta con casa central y 7 sucursales en expansión.Sobre el puesto:Buscamos un/a Ejecutivo/a Comercial para coordinar y potenciar las ventas de las distintas sucursales, acompañando al equipo de comercializadores y analistas de crédito en la consecución de los objetivos comerciales.Responsabilidades principales: Coordinar al equipo de 20 comercializadores y realizar el seguimiento diario de ventas y objetivos. Monitorear la gestión de las 7/8 sucursales, detectando desvíos y oportunidades de mejora. Supervisar los ratios de conversión, legajos pendientes y créditos en curso. Implementar la parte operativa de nuevas unidades de negocio (convenios con municipalidades, sindicatos, etc.). Acompañar la implementación de campañas de marketing digital y el follow up de las ventas. Reportar avances y resultados al Director Comercial y al CEO. Requisitos: Experiencia previa en empresas de créditos, financieras o consumo masivo de préstamos personales. Experiencia en coordinación o supervisión de personal. Perfil analítico, orientado a resultados y con capacidad para trabajar con métricas. Manejo de herramientas digitales (Excel, CRM, tableros de gestión o Power BI) Beneficios Condiciones: Modalidad híbrida Beneficios: cocina equipada, frutas, café, té y excelente clima laboral. Bonificación por cumplimiento de objetivos comerciales (bono)

Estamos en la búsqueda de un Analista Jr o Back Office comercial, para dar soporte al área de ventas: Responderá consultas por los distintos medios de contacto, preparará presupuestos (se requiere experiencia en armado de presupuestos con todos los pasos que implica), analizará costos, establecerá un contacto fluído con los clientes para anticipar desvíos y solucionar problemas que puedan surgir en el servicio. Requisitos: EXCLUYENTES: Experiencia previa en administración dentro del sector logístico.Dominio AVANZADO de ExcelHabilidad en análisis de costos y creación de presupuestos.Capacidad para interactuar profesionalmente con clientes.Experiencia en el armado de licitaciones privadas, deseable. Beneficios La propuesta de valor incluye sueldo acorde al mercado con referencia CCT Comercio, prepaga Swiss medical, actualización salarial trimestral y espacio comedor.

Nos encontramos en la búsqueda de un perfil técnico-comercial para incorporarse como Ingeniero de Aplicación Jr. El puesto implica la selección técnica y cotización de productos industriales, además del seguimiento comercial con clientes y proveedores. Está orientado a personas con formación técnica o estudiantes avanzados de ingeniería, que deseen desarrollarse en un entorno profesional dinámico.Funciones Principales Análisis de requerimientos técnicos de clientes. Selección de productos y confección de cotizaciones. Asesoramiento técnico-comercial y soporte al equipo de ventas. Comunicación con proveedores nacionales e internacionales. Carga y seguimiento de información en sistemas de gestión. Interacción con otras áreas para garantizar cumplimiento de entregas y estándares.Conocimientos Requeridos Criterio técnico para interpretación de fichas técnicas y especificaciones. Dominio de herramientas informáticas (Excel, correo electrónico, sistemas de gestión). Nociones de procesos comerciales y gestión de presupuestos. Se valorará conocimiento de productos industriales (no excluyente).Requisitos Formación técnica o estudiante de ingeniería (Industrial, Mecánica, Electrónica o afines). Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente. Perfil organizado, proactivo y con capacidad para el trabajo en equipo. No se requiere experiencia previa, pero se valorará experiencia en ventas técnicas o atención al cliente. Disponibilidad full-time con modalidad híbrida (hasta 2 días de home office por semana). Obra social OSDE 210. Incorporación inmediata.

Nos encontramos en la busqueda de un Analista de Ventas, para incorporar a su equipo comercial.Entre sus responsabilidades se encontraran: Realizas análisis de Datos de ventas: Recolectar, analizar y visualizar datos clave Identificar tendencias y patrones. Interpretar métricas de la gestión de ventas. Realizar seguimiento de Indicadores: Diseñar, monitorear y analizar indicadores clave para medir el desempeño Colaboración Interdisciplinaria Trabajar junto a ventas, marketing, finanzas y logística para garantizar la alineación comercial. Realizar informes y Presentaciones periódicosOrientamos nuestra busqueda a candidatos con actitud proactiva, dinamicos y organizados. Debe contar con dominio de Excel, Power BI (EXCLUYENTE) y PowerPoint. Es preferente que tenga experiencia en análisis de datos y reportes, excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas. Capacidad para trabajar de forma independiente y como parte de un equipo.Se ofrece: Contratacion efectiva Prepaga de primer nivel 100% cubierta por la compañia Jornada hibrida 3x2 Tarjeta de almuerzo Dia de cumpleaños off Descuento en gimnasios Descuento en escuela de idiomasZona de trabajo: CABA - Horario: lunes a viernes de 9 a 18 hs.