Jefe de Cultura & Comunicación Interna

Telefónica incorporará para una de las empresas del grupo un Jefe de Cultura y Comunicación, quien será el Responsable de la gestión de la cultura, el clima y la comunicación interna de la compañía.

Su Objetivo será Desarrollar e implementar los medios y acciones necesarias para facilitar el flujo de comunicación, la difusión de información corporativa, el alcance de los objetivos del negocio y el posicionamiento de la compañía.

Entre sus Principales Funciones se encontrarán:

• Diseño de acciones y estrategias de comunicación
• Desarrollo e implementación de la agenda de comunicación del equipo de liderazgo.
• Llevar adelante la gestión integral del clima laboral.
• Desarrollo de las acciones de change management requeridas para liderar los procesos de cambio cultural.
• Coordinación e implementación de las acciones y actividades asociadas a Work and Life Balance y Calidad de Vida.
• Coordinar e impulsar las acciones de Reconocimiento en la compañía.
• Diseñar y coordinar eventos organizacionales.

Requisitos:

• Formación universitaria
• Experiencia previa y fuertes conocimientos en:

- Recursos humanos: conocimiento de prácticas y tendencias, especialmente en clima y cultura.

- Comunicación: conocimiento de prácticas y tendencias (on line, 2.0, off line) especialmente en Comunicación interna.

-Liderazgo de equipos de trabajo

-Diseño de programas estratégicos y operativos de cultura y comunicación interna

Serán muy valorados:

• Visión estratégica
• Habilidad para establecer buenas relaciones con las personas, independientemente de su nivel jerárquico y background profesional.
• Capacidad reflexiva (análisis y síntesis) combinada con capacidad de gestión e implementación (orientación a resultados).
• Habilidad para manejar varios temas de manera simultánea.
• Proactividad y fuerte orientación a resultados
• Autonomía
• Creatividad e innovación

Lugar de Trabajo: Martinez