| Publicado | 11 de abril de 2012 |
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| Área | Administración de Personal (ver más empleos en Administración de Personal) |
| Tipo de puesto | Full-time (ver más empleos Full-time) |
| Salario | No especificado |
Selecionaremos un profesional con sólida trayectoria en el área de Recursos Humanos, con experiencia en la conducción de grandes dotaciones de personal, relaciones laborales y resolución de conflictos.
Será el responsable de la administración del área, la conducción y evaluación del personal, así como el control de los costos operativos.
Preferentemente graduados de las carreras como Lic. en Adminsitración de Personal, Relaciones Laborales, RR.HH o afines.
Se ofrecen excelentes condiciones de contratación y desarrollo profesional.
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