Analista Ssr de Administración de Personal y Payroll

Ver info de la empresa

Para la expansión de nuestro centro de servicios compartidos: Buscamos estudiante avanzado graduado de la carrera de Relaciones del Trabajo, Recursos Humanos, Contador Público o afines, con 1 a 2 años de experiencia el área de administración de personal y/o liquidación de haberes, dentro de empresas con grandes dotaciones. Será responsable de los controles operativos de las nóminas que le sean asignadas asegurando la calidad del servicio preestablecido, dentro de las políticas y normas legales y de la administración del Programa de Incentivos Regionales Sus principales funciones abarcarán: • Dar seguimiento total a los pagos de nómina, aportes y contribuciones a la seguridad social, sindicatos, embargos, retenciones de impuesto a la renta, adelantos y pagos manuales. • Brindar soporte técnico y operativo para todos los cambios legales, modificaciones de políticas internas y en los procesos de pago de nómina y post-nómina. • Colaborar con los relevamientos de necesidades y oportunidades de mejora, optimizando recursos y procesos. • Generar los reportes requeridos al área para la aprobación de los pagos. • Asesoramiento integral a clientes. Valoraremos candidatos con conocimientos de Oracle y/o SAP, que demuestren ser flexibles, detallistas y orientados a resultados. La propuesta contempla oportunidades concretas de adquirir experiencia dentro de un ambiente dinámico y desafiante, con exposición en varios países de Latinoamérica.