| Publicado | 28 de abril de 2012 |
|---|---|
| Área | Administración de Personal (ver más empleos en Administración de Personal) |
| Tipo de puesto | Full-time (ver más empleos Full-time) |
| Salario | No especificado |
Empresa internacional de Ingeniería para el rubro Oil & Gas incorporará un Analista Sr de Compensaciones y Administración de Personal.
Pensamos en Lic. en Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Administración de Empresas o afín, metódico y analítico, versátil, responsable, con capacidad de organización y planificación. Excelentes relaciones interpersonales. Orientado al trabajo en equipo.
El candidato deberá acreditar al menos 8 años de sólida experiencia y buenas prácticas en compensaciones y administración de personal.
Se valorarán aquellos candidatos que cuenten con experiencia en empresas de ingeniería, petroleras, o afines al rubro petróleo y gas.
Puesto full time.
Modalidad de contratación: efectivo.
Lugar de trabajo: microcentro.
Enviar CV indicando remuneración pretendida.
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